喬治白

喬治白，一直致力於探索完美的服飾藝術。 ^[7]  擁有一流的服裝生產流水線，全程數字化控制， ^[7]  先後通過ISO9001質量管理體系、ISO14001環境管理體系和OHSAS18001職業健康安全管理體系認證，喬治白先後參與《職業裝檢驗規則》、《男西服、大衣》、《襯衫》、《單服、套裝規格》 ^[1]  、《西褲》 ^[2]  、《服裝定製通用技術規範》 ^[3]  、《針織運動服》 ^[4]  國標起草單位，《非粘合襯西服》行業標準起草單位，獨創EEQ分子交叉記憶襯衫、4A熱保護功能性襯衫。

浙江喬治白服飾，系一家集商務職業裝、校服、休閒服等系列服裝的研發、設計、生產、銷售為一體的服飾公司。喬治白幾十年深耕服裝定製領域，以B2B定製模式為主，服務於各企事業單位。 ^[7] 

2008年喬治白率先提出“時尚創造差異”概念，打破不同行業間職業裝不易分辨，同行業、同系統間出現完全不同的職業裝，品牌、產品同質化嚴重的僵局，將時尚理念融入職業裝設計。

喬治白與上海工程技術大學紡織服裝學院聯合成立“科技創新研究中心”，構建產學研戰略合作和協同發展新模式，推進科研創新、人才培養、標準制定、市場信息等資源要素共享。 ^[8] 

喬治白擁有國內最先進的職業裝生產環境，通過獨創的“全線遷移”模式相繼完成了浙江、河南、雲南四大產業園區和上海物流管控中心的建設及運行。有力保障公司每一件成衣的品質與標準的統一。

喬治白擁有先進的管理理念和嚴格的執行標準，運用智能系統串聯生產全流程，讓生產更為精準和高效。公司年產西服150萬套、襯衫600萬件、休閒服100萬套，滿足不同區域客户的定製需求。

在生產一線員工中，任職滿十年的佔比達到16%，任職滿5年的佔比達到42%，穩定的團隊正是喬治白精工製造的強力保障。 ^[7] 

2013年7月30日，喬治白和網易在北京簽署戰略合作協議，雙方就《網易經濟學家年會》達成戰略合作。此次雙方達成戰略合作，承諾資源互補，且由喬治白獨家為參會的眾多世界級經濟學家和學者提供高級服裝定製服務。

喬治白獨家為與會的陳志武、秦暉、餘永定、高尚全、許善達等著名經濟學家和學者，也為托馬斯·薩金特、厲以寧、茅於軾、張維迎、宗慶後、任志強等頂級經濟學家和優秀企業家提供了量體和高級定製服務，獲得了廣泛好評。為近50位國內外頂級經濟學家、優秀企業家、各界知名人士提供了量體服務，這為喬治白新的品牌戰略提供了堅定的支持，同時也標誌着喬治白高級定製之路的開啓。

星同行

BAZAAR明星慈善夜，喬治白攜手一眾明星為愛開戰，共同推進中國慈善事業發展與慈善理念的廣泛傳播，並分享純正高級服裝定製所帶來的的雅緻之美。 ^[11] 

喬治白高級定製，在精湛的技藝與精心的製作下，將品位與個性相融的優雅氣質徹底觸發。始終堅持“一人一版”，為每個獨立個體量身打造，散發將人體工學與行為習慣高度統一的和諧之美。 ^[7] 

明星衣櫥

當越來越多的職場精英不再滿足於傳統職場着裝，尋求更時尚幹練的通勤裝束時，喬治白適時推出了系列個性化職場服飾。 ^[7] 

喬治白以滿腔熱忱投身中國校服事業的發展——《中國夢、教育夢》。教育改革作為中國夢的重要組成部分， 喬治白積極參與研討到貫徹實施《中小學校服》國家標準， 完善並提高校服從設計到製作的內控標準。與中國近10萬所學校攜手並肩，探尋校園文化特色，以時尚創造差異、定製專屬化設計， 引導並協助校方建設校園服育文化。

“以服為禮”是現在教育和可持續設計的核心標準。喬治白與東華大學、上海工程技術大學中法埃菲時裝設計師學院、浙江理工大學等專業院校合作，展開對國內學校的調查、研究與數據採集，深入瞭解學生羣體的穿着行為、人羣特徵、課程結構、形體發育等信息數據。以“人文”為核心，充分考慮學生的生理與心理需求，確保滿足校服在容納性、耐穿性、合體性、防護性、便利性、功能性，安全性、標識性等方面的需求。

2017年喬治白校服發佈了主題為“時尚化新色彩、功能化新材料、拓展豐富品類、融入當地文化”的2018年中國校服流行趨勢，該趨勢的發佈或將形成行業新標準，推進中國校服行業發展進程。人民網、環球網、網易、新浪、鳳凰網等百餘家媒體進行了活動報道。 ^[5] 

對於職業裝而言，喬治白談論的是“以人為本”，塑造“不重複、無雷同”的職業裝。多年來，喬治白以職業裝團隊形象致力於引領大眾走進職業裝的世界，探索職業裝的時尚差異美學。讓看似整齊統一的裝束，隱藏着一次次打破常規的革新。

科學地根據每個人的體型而個性定製，覆蓋各種體型。採用“衣套人”的模式，讓成衣沒有任何重碼率，完全做到一人一版。拒絕大眾化“人套衣”式的多個體性相近的人使用同一版型。

喬治白擁有温州總部設計中心、上海服裝創意與設計中心、上海職尚創意設計、尚祺女裝設計等多個服裝設計團隊。曾為上海世博會、南方航空、紅塔集團、中國銀行、中信銀行、紫金農商行、中國石油化工集團公司、南京博物院等組織提供過設計方案。為各行各業量身打造專屬的時尚形象，為不同企業塑造獨有的文化，美麗各行各業。 ^[5] 

在市場的引導下，全球範圍內逐漸興起了半成品定製。就連英國薩維爾街（世界高級定製聖殿） 的一些百年老字號，也相繼推出了半成品定製服務，形成了新時代的私人定製模式。

2014年喬治白依據企業發展戰略，推進高級定製業務發展，以滿足對西服有極高要求的客户。2015年，喬治白牽手英國薩維爾街高級定製品牌切斯特·巴雷，將紳士的高級定製文化帶入中國。切斯特·巴雷為喬治白的銷售、量體、技術和質量控制等方面提供技術支持，實現與國際頂尖定製品牌的量體、工藝、品控等方面技術與資源共享，是喬治白在定製領域的一次重大跨越與提升。

“高級定製”對男人而言，意味着尊貴與權力；對女人來説，則是她的終極夢想。專屬感的量體裁衣，體現了強調的專業。“一人一版”，履行了對客户的承諾。 ^[5] 

喬治白共有四大品牌化培訓平台，分別是“鋭勢力“、”精英對話“、”種子計劃“、”尺度行者“。從多方位角度傳遞企業文化理念、專業知識、團隊意識、社會責任、環保品牌等。

喬治白四大品牌化培訓平台的設立，保障了服務品質始終如一，令喬治白品牌文化得以持久地延續與發展。它們的建立與成熟，為喬治白鍛造學習型團隊、激發員工自我價值，奠定了堅實的基礎。 ^[5] 

喬治白將回饋社會作為企業發展戰略的重要部分，建立了完善的企業社會責任體系。 ^[7] 

2021年1月，喬治白攜手上海工程技術大學紡織服裝學院共建科技創新研究中心，全面提升企業科技創新能力和核心競爭力。 ^[8] 

2019年，喬治白立體智能倉建成投用，徹底解放人力，讓智能化成為行業的標準。 ^[7] 

2018年，喬治白響應中國製造2025的號召，傾力打造智能工廠，引進智能設備和智能系統，以科技助推驅動產能升級 ^[7]  。

2017年4月，喬治白校服首次亮相“上海國際校服園服展覽會”；

2016年，喬治白攜手Chester Barrie引領中國個性定製行業發展，將大陸地區的首家概念店Penhal Cafe 設立在上海，讓更多中國客户享受到純正英倫紳士的高級定製； ^[5] 

2015年2月，浙江喬治白校服有限公司成立，標誌着喬治白涉足校服領域的又一大戰略性跨越；

2014年10月，喬治白與Chester Barrie簽訂品牌戰略合作協議，實現了定製領域的又一跨越性提升；

2014年8月，上海職尚創意設計有限公司成立，奠定了喬治白涉足設計定製領域的戰略基礎；

2014年2月，喬治白雲南生產基地建成投產，產業向內地進一步擴張,為企業發展戰略提供產能保障；

2013年8月，喬治白旗下尚祺女裝正式啓動，開啓時尚化商務女裝的新篇章； ^[5] 

2012年7月，喬治白於深交所上市，作為職業裝第一股登陸A股市場。

2012年3月，喬治白河南生產基地成立，產業逐漸向內地擴張，為企業發展戰略提供產能保障；

2011年2月，職業服科技館盛大揭幕，喬治白加快自主創新，全面提升產業核心競爭力；

2008年，喬治白與“211工程”高校聯手成立“職業裝研究所”，逐年發佈職業裝流行趨勢，引導國內職業裝的研發設計向規範化發展； ^[5] 

2007年5月，喬治白新生產基地建成，加速產能升級；

上海喬治白職業服分公司成立，奠定了向全國拓展的銷售網絡；

2006年1月，一場盛大的歐尚聚會宣告喬治白職業裝商務體系完善並運行；

2001年7月，温州喬治白製衣有限公司發起設立浙江喬治白服飾股份有限公司，開始探索公司上市之路；

2000年9月，喬治白職業裝生產基地建成，成功進行第一次生產規模擴張；

1997年10月，喬治白與莊吉協作創建工業園區，實現了技術和現代管理資源的共享；

1995年5月，温州喬治白製衣有限公司成立，標誌着涉足商務職業裝企業的誕生；

1989年8月，喬治白雛形“平陽襯衫廠”形成；

在喬治白技術研發中心，新材料的應用與功能性產品的開發取得一次次突破，不斷給市場帶來驚喜。但從不滿足於過去的成就，一次次的技術革新，一個個科研成果發佈，都代表着喬治白在技術上的不懈追求與努力。

通過對客户需求的研究、分析，基於微分子領域（分子交叉記憶）、新材料應用（新雪麗等材料的引入）及成衣功能性後整理技術（抗污、透氣、環保）的突破，喬治白先後發佈了EEQ分子交叉記憶襯衫、4A熱保護功能性襯衫、半夾裏西服、芳香襯衫、內置式鬆緊帶西褲等產品，並都取得良好的市場反應。

EEQ記憶襯衫是喬治白基於新型分子交叉記憶技術研發的易打理系列襯衫。

極佳抗皺性：採用獨有的特殊工藝處理後，使衣物抗皺性能達到並高於國家最高等級標準，具有持久的良好記憶功能, 百洗不皺，無需熨燙自然挺平。

吸濕透氣性：經EEQ記憶整理分子交叉作用後，衣物纖維產生特殊分子通道，在分子相互作用下，保證了衣物的吸濕透氣性能處於極佳的狀態。

觸感舒適性：EEQ記憶整理後的四面體旋轉結構令衣物手感柔軟、色澤度好、擁有良好的懸垂感，穿着舒適。

生態低碳性：EEQ記憶整理工藝嚴格規範節能減排，全程採用生態原料，共創低碳生活。

喬治白將新雪麗保温材料引入襯衫領域，並應用人體工程學令纖薄隔熱層與襯衫完美結合，使襯衫具備優越的保暖性，且順直服帖。成衣納米抗污技術，將納米材料直接與纖維發生交聯反應，在纖維表面上形成一層納米級厚度的保護膜，使得織物表面呈現納米級幾何形狀互補的界面結構。

4A熱保護功能性襯衫自始至終保持其出色的性能， 集合了原材料和麪料特殊後整理兩個領域的科研成果，是繼EEQ記憶襯衫後的又一技術革新。

保暖(Attach-Thinsulate )：加入纖薄“新雪麗”隔熱層，隔絕空氣與熱氣的對流，反射人體的紅外輻射熱，鎖住熱能。

抗污(Anti-fouling)：纖維表面形成“荷葉效應”，阻隔細微漂浮物與顆粒吸附，防止液態物滲透擴散。

透氣(All-breathability)：面料經特殊後整理，不損傷織物呼吸性能，汗液透過微孔快速蒸發，穿着乾爽舒適。

綠色（Always-ecological）：全程採用生態環保工藝，天然環保。

喬治白用獨創的EEQ分子交叉記憶工藝與Sorona融合，使成衣具備超強彈性與回原性的同時更加貼身舒展，推出ECO- liberty 樂動系列產品。

源自天然可再生資源，與基於石化原料的尼龍聚合物相比，在製成中比後者節約30%能源消耗，少排放63%的温室效應氣體。 ^[7] 

炎炎夏日，為了更有效地抵擋紫外線對人體的傷害，喬治白新材料應用中心對天然竹纖維進行反覆測試實驗，通過獨創的成衣分子梳理工藝，將竹纖維與超細旦纖維交互滲透重組，形成分子矩陣，從而放大竹纖維的抗紫外線功能，並增強其穩定性，同時又發揮竹纖維、超細旦纖維的滑爽、吸濕、透氣等天然特性，為消費者帶來夏日的天然呵護。

ECO-Care御系列完全複製並放大竹纖維本身具有的天然特性，加強其抗紫外線性，不添加任何化學成分，是真正意義上的天然功能性綠色面料。

竹纖維特有“竹琨”成份，與超細旦纖維組合，強化天然抗菌、防蟎、防臭、防蟲功能，並持久產生負離子，提供清新健康的近場環境。

細膩如絲、吸濕透氣，夏日倍感涼爽滑潤，竹纖維的天然親膚性柔軟貼和，自然懸垂，與輕盈的超細旦纖維組合，給人一種舒適度。

獨創的成衣分子梳理工藝，將竹纖維與超細旦纖維交互滲透重組,形成分子矩陣，增強其功能穩定性，令成衣兼具自然平服，不易皺，懸垂性好的特點。 ^[7] 

喬治白職業裝個性定製系統（Uniform Personal Customize，以下簡稱UPC系統）

2012年，推出的UPC職業裝個性定製系統，在資源整合、流程再造基礎上結合職業裝定製特性，以“一人一版”完美解決職業裝個性化、差異化的障礙，滿足了客户對高端職業裝個性定製的需求,為工業化生產個性定製創造了無限可能。

UPC系統的誕生為企業團隊形象構建了全新的展現形式，在體現企業統一特質的基礎上，為不同職級、不同崗位員工提供各具特色、功能的高品質職業裝，形象既統一又個性，不同職能一目瞭然，對於全面提升企業品牌競爭力具有革命性的推動作用。

季節、天氣變化對保暖性能，款式生產的需求；

人體體型差異變化對於西裝有更高的要求；

日新月異的流行趨勢對西裝版型、款式產生的時尚需求；

同一團隊中不同職業、不同職級人員對於職業裝的差異需求。 ^[6] 

喬治白T+繞扣工藝是基於線和紐扣間運動軌跡以及摩擦關係的認知，喬治白技術研發中心通過對繞扣儀器的改裝、改良以及對多種纖維線的粘合、熱熔研究，開發出的一種新型繞扣工藝。有效規避了普通釘釦線與扣間摩擦斷線以及普通繞扣線與釘釦線長期摩擦斷線，並一斷即散的弊端。

耐牢性：熱熔線在高温下與縫紉線瞬間粘連綁定，避免紐扣脱落；

挺拔性：紐扣堅挺直立，釦眼緊緻，襯衫、西服門襟等處外觀挺拔平服；

充分考慮到女性客户的需求以及穿着感受，喬治白的工藝師在原有工藝基礎上發明新型防走光工藝：在門襟的部位增加一塊多餘的量，既不需要增加鈕釦也不會走光。旨在不破壞服裝的結構美觀度，防止發生走光現象。

喬治白研發的“紳士吸附扣”，讓襯衫上層門襟與下層裏襟的穩定性達到一個平衡。經多角度探索設計的輔助扣，保證襯衫領口挺立的前提下，有效提升脖頸的空間舒適度，最大限度滿足職場精英穿着的高要求。

喬治白於2012年成立了IE改善小組委員會，至今已經發布了10次，共選出330項工藝改進，旨在鼓勵員工在工作中參與公司的生產管理改善。該措施提高了公司生產效率，從而縮短交期時間、降低成本，提高客户滿意度，建立良好客户關係。 ^[7] 

參與國家標準《職業服裝通用技術規範》起草工作 ^[10] 

榮獲“中國職業裝十大領軍企業” ^[9] 

5月2011年參加行業標準《非粘合襯西服》的起草工作

1月榮獲2011中國服裝行業年度評選“中國服裝行業最佳僱主企業”稱號

榮獲純羊毛標誌特許權企業證書

在2011年第一屆“中國十大職業裝品牌評選“活動中正式被評為”中國十大職業裝品牌“

12月榮獲2009-2010年度納税信用等級AAA級證書

11月招標資信等級為AAA級

職業健康安全管理體系認證

8月榮獲“浙江省工商企業信用AAA級‘守合同重信用’單位”稱號

11月“喬治白GIUSEPPE”牌男西服套裝在2010年全國西服行業產品質量檢測活動中榮獲“優等品”

在全國西服行業質量檢測中連續十年榮獲優等品特授予：質量卓越企業

7月榮獲“高新技術企業”稱號

1月喬治白商標被國家工商行政管理總局認定為馳名商標

10月獲得計量檢測體系合格證書

榮獲標準化良好行為證書：建立的標準體系結構合理，運行有效，滿足企業需要，標準化工作良好，符合GB/T15496—2003、GB/T15497—2003、GB/T15498—2003國家標準要求，達到AA級

9月在襯衫行業質量檢測中連續十年榮獲優等品特授予：質量卓越企業

在2009年襯衫產品檢驗活動中，“喬治白”男襯衫榮獲優等品

在2009年茄克衫產品檢驗活動中，“喬治白”茄克衫榮獲優等品

榮獲資信等級證書：招投標資信等級AAA級

7月在“第四屆全國售後服務評價活動中”榮獲“全國售後服務行業十佳單位”稱號

12月榮獲中質協質量保證中心頒發的環境管理體系認證證書，環境管理體系符合GB/T 24001-2004 idt ISO 14001:2004

榮獲中質協質量保證中心頒發的質量管理體系認證證書，質量管理體系符合GB/T 19001-2000 idt ISO 9001:2000

榮獲中質協質量保證中心頒發的職業健康安全管理體系認證證書，職業健康安全管理體系符合GB/T 28001-2001

榮獲2007年度AAA級信用企業證書

11月在2008年襯衫產品檢驗活動中“喬治白”牌男襯衫榮獲優等品

“喬治白“男西服套裝在2008年西服行業產品質量檢測活動中榮獲優等品

在2004年、2006年、2008年西服行業質量檢測活動中連續三次榮獲優等品特授予：質量管理先進單位

喬治白牌西服榮獲“浙江名牌產品”稱號

10月參加國家標準《男西服、大衣》的起草工作

2007年度中國紡織服裝、鞋、帽製造業納税百強

榮獲“浙江省工商企業信用AAA級‘守合同重信用’單位”稱號

8月“喬治白”商標和圖形商標經司法被認定為“中國馳名商標”

5月經評審，被最高人民法院司法行政裝備管理局確定為全國法院系統審判制服（襯衣）加工推薦企業

4月中國服裝協會第五屆常務理事單位

參加國家標準《襯衫》的起草工作

3月榮獲“温州市文明單位”稱號

1月參加國家標準《職業服裝檢驗規則》起草工作

榮獲2005-2006年納税信用等級AAA級證書

12月在2007年襯衫產品檢驗活動中“喬治白”牌男襯衫榮獲優等品

在2003年、2005年、2007年襯衫行業質量檢測中連續三次榮獲優等品特授予：質量管理先進單位

9月喬治白牌襯衫榮獲“中國名牌產品”稱號

“喬治白“男西服套裝在2007年西服行業產品質量檢測活動中榮獲優等品

8月榮獲“温州市活力和諧企業創建工作先進單位”證書

3月榮獲2006年度“工業二十強企業”證書

在2000-2006年襯衫產品檢驗活動中“喬治白”牌男襯衫榮獲優等品

“喬治白“男西服套裝在2000-2006年西服行業產品質量檢測活動中榮獲優等品