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職場焦慮

鎖定
職場焦慮來自於工作。經過專家統計分析,對自身職業發展產生疑慮的職場人佔到年底職場焦慮人羣的73%。可見,自身職業發展的不確定性是年底職場焦慮的主要因素之一。事實上,不管焦慮來自工作、生活、人際關係還是我們自身,它本只是一種情感的表現。尤其是年底,很多職場人都會有些輕微職場焦慮,不必有所畏懼,所以也不必擔心。
中文名
職場焦慮
外文名
無職場焦慮
現    象
對危機來臨的胸悶和抑鬱等負心理
治    療
訓練自我放鬆

職場焦慮產生原因

一次升遷、一場難度較高的職業考試、一次危機處理……這是職場中經常遇到的挑戰。部分市民在經歷過這樣的搏鬥後,突然出現了各種奇怪症狀:憂鬱、煩躁、心慌、胸悶,甚至整夜整夜地失眠等。這就是“職場急性焦慮”。“職場急性焦慮”不但嚴重危害身心健康,而且伴隨着焦慮必然會出現注意力無法集中、精力減退,思維混亂、理不出頭緒、靜不下心等,引起工作效率的明顯下降。嚴重的,還可能出現身體不適,例如手腳出汗、胸悶、動不動就想小便等。危害職場是一個涉及利益的關係圈,變化很複雜,尤其是在大中城市。每天擔憂的很多,甚至每刻都要算出花費與獲益的比例,人就難免會對自身造成一種心裏壓迫,很多情況下,會出現易與人爭吵,容易激動,這樣會對身體造成很大的不利。嚴重的情況下會引起恐懼心裏以及自閉傾向,不能正常休息和工作,可見職場危機的危害甚大,需要一個度的控制。
焦慮是萬惡之源,首先它可能誘發神經症,包括疑病症心境惡劣恐懼症強迫症甚至癔病症等。而對年輕人來説,長期的過度焦慮則危害更大。雖然20多歲的人往往人格已初步成型,但又具有很大的不穩定性,在遭受重大挫折或某段時間過度疲勞後,可能會因此導致其人格扭曲,出現理性、智慧水平下降,工作、思考能力下滑等。而人格改變後要進行調整、治療,是相當困難的。
伴隨着焦慮,必然會引起工作效率的明顯下降,原因是注意力無法集中、精力減退,思維混亂、理不出頭緒、靜不下心等。嚴重者可能出現身體的反應,例如手腳出汗、胸悶、動不動就想小便等。

職場焦慮調節發現

學會自我減壓,根據輕重緩急進行工作安排
首先,多做深呼吸,自我放鬆。方法如下:保持坐姿,身體後靠,雙掌放於肚臍上,用鼻子長長地吸一口氣,再用嘴呼氣。工作中可見縫插針地多做深呼吸,特別是當自己想做出衝動、攻擊性的行為時,先停下來做幾次深呼吸。另外還可以運用音樂、瑜珈、冥想等方法來幫助放鬆。
其次,要學會自我分析,瞭解和認清自己,懂得取捨,學會張弛有度地生活,給自己做一個正確的職業定位,把不良情緒降到最低。
再次,要學會合理安排時間。事情多、頭緒雜,緊張焦慮自然就產生。找個安靜的地方,整理一下自己的時間是非常必要的。列出自己所要做的事情,根據輕重緩急進行安排,按部就班去做,你會發現你的步伐有序多了,焦慮也會減輕很多。
最後,要學會傾訴,多和朋友聚會、多和家人聊天等,這是分散、排解和消除不良心情的妙法。另外比較有效的一個方式是運動、旅遊,到大自然裏去走走看看,事實證明多一些運動有助於緩解各種焦慮症。如果焦慮過於嚴重,則需去專門的心理門診諮詢,或遵照醫囑,選服一些抗焦慮的藥物。
尋找成就感
成就感是化解焦慮的良方。一個有成就感的人,內心會充滿力量和富足感,焦慮很難將他打敗。如何讓自己有成就感呢?不斷地提高自我是一個好方法。趕快制定一份自我提高計劃,及時充電,並將充的電用在工作中,你的成就感就會油然而生了。
只和自己比
如果跟別人比,你就會陷入拿自己缺點比別人優點的誤區。把眼光從別人身上往回收一收,和自己比比,比比今天的我是不是比昨天的我有了進步?比比這次的工作是不是比上次做得出色?和自己比,不但是化解焦慮的高招,也是督促自己進步的妙計。
切忌胡思亂想
老闆一個冷漠的眼神,足以讓愛焦慮的你產生諸多聯想——我做錯什麼了?位置是否不保了?加薪是否無望了?越想越焦慮,直到食不甘味。何苦呢?只要把老闆交待的事盡力做好,就算老闆挑剔了也不必緊張。一是順其自然,二是早做打算。只要有本事,何苦受制於一個人。
合理安排時間
事情多、頭緒雜,緊張焦慮自然就產生。找個安靜的地方,整理一下自己的時間是非常必要的。列出自己所要做的事情,根據輕重緩急進行安排,按部就班去做,你會發現你的步伐有序多了。
學會傾訴
焦慮人總愛把自己當成天底下最焦慮的,實際上和你有同感的人千千萬萬,沒必要把自己變成個悶葫蘆,找個信任的人聊聊,你會發現,別人也焦慮過,或正在焦慮,不是也走過來了嗎?不是也還活得好好的嗎?和別人聊聊,你會發現,不管得沒得到錦囊妙計,你心裏的石頭,都大大減輕了。
俗話説,“治療不如預防”。積極心態更容易防止職場焦慮的入侵。只有在積極的心態下,尋求職業上的獨立,並對自己的職業有所定位,才不至於在職業生涯發展中陷入迷茫,也就不會在年底產生焦慮。平時,也要注意充電,打造自己的職業競爭優勢。
訓練自我放鬆法
一般來説,急性焦慮在短期內可慢慢恢復。如果始終症狀無法緩解,則不妨嘗試以下方法調適自己的情緒:
自我疏導。當你的注意力轉移到新的事物上去時,心理上產生的新的體驗有可能驅逐和取代焦慮心理。
自我刺激。去想象種種可能的危險情景,讓最差的情景首先出現,並重復出現,你慢慢便會想到任何危險情景或整個過程都不再體驗到焦慮。此時即可終止刺激過程。
自我放鬆。有意識地在行為上表現得快活、輕鬆和自信。另外還可以運用音樂、瑜珈、冥想等方法來幫助放鬆。
用知識“充電”。如果你熱愛自己的工作,隨時都可以在身邊發現值得學習的東西,而且是最有用的、最適合你選擇的充電內容。通過基礎與後續努力相結合,必定會適應不斷變化的環境,達到充電的良性循環。
享受飲食。情緒沮喪的人多吃全麥穀類食物,以補充維生素;常感疲憊不堪的人,請多吃蔬菜水果以補充維生素;而容易發怒的人應多吃蘋果、香蕉以補充鉀;不光顧快餐店;避免以藥物減輕壓力,也應改掉以咖啡及濃茶提神的習慣。
專業治療。如果焦慮過於嚴重,可以遵照醫囑,選服一些抗焦慮的藥物。也可以通過心理諮詢來尋求他人。
訓練呼吸。方法如下:保持坐姿,身體後靠,雙掌放於肚臍上。把你的肺想象成一個氣球,用鼻子長長地吸一口氣,把氣球充滿氣,保持2秒鐘。再用嘴呼氣,給氣球“放氣”你要用4秒的時間吸氣,再用4秒的時間呼氣,必須每天堅持練習多次。

職場焦慮化解

記住今天發生的一件好事情。
主動與主管和老闆溝通。
關心身邊的陌生人。
在辦公室中放一盆綠色植物