獎金

施工隊的17名隊員在隊長波塔鮑夫的帶領下，全體拒絕領獎金。他們聲稱只有在黨委會上才能説明理由。在會議上，波塔鮑夫認為他們領取的獎金不合算。實際上工人們對工地的現狀是極有意見的。總經理起初用調和的語氣安撫工人表示同情，後來便訴起苦來。本片首次大膽地抨擊了70年代蘇聯企業生產中存在的弊病，通過101建築托拉斯某項工程中極其混亂的現象，揭露總經理等人欺上瞞下、弄虛作假、削減計劃、騙取獎金等劣行。 ^[1] 

創作者並不急於表現事件本身，而是表現事件產生的前因後果，向着深刻的社會分析和心理分析方面發展，也涉及工人的道德、公民責任感、崇高的理想等方面。本片屬於蘇聯電影的生產題材中有一定創新的作品，雖然有一定社會批判性，卻流於膚淺，並無挖掘背後的人性根源，缺乏深度。獲1976念蘇聯國家獎金、全蘇電影節大獎。