桂林市人才市場

桂林人才市場自成立以來，堅持以"人才為本、優化配置、全面代理、竭誠服務"為宗旨，注重社會效益、突出服務功能，致力於為用人單位和廣大人才創造寬鬆便捷的交流環境、提供高效優質的人才服務，服務領域持續拓展、服務層次不斷提高、服務功能日趨完善，現已成為集人才交流、信息服務、人才開發、人事代理、就業指導、合同鑑證等多種功能於一體的綜合性人才交流與服務機構，並與桂林市各縣區人才市場、專業性人才市場一起，構成以桂林市人才市場為主導的人才服務體系。

為了適應市場的需求，根據國家人事部和桂林市政府對人才市場發展的要求，以科技化、現代化標準，以"服務經濟、服務社會、服務人才"為宗旨，竭誠為社會各單位和個人提供全方位、高品質的人才資源相關服務，並進一步提高了全市經濟建設和社會發展、人才保障服務的水平。桂林市人才市場是桂林市規模最大、服務功能最全的中高端人才市場。

（一）辦理招聘所需手續：每週五、六招聘會，參會單位需持單位營業執照副本原件及複印件、單位介紹信及經辦人身份證到人才市場填寫《招聘單位登記表》，進行現場招聘。

1、招聘展板及海報，求職人員登記表，中性筆，飲用水，招聘工作人員午餐兩份。

2、在週五、六招聘會後，參會單位的招聘信息在招聘會櫥窗保留一週；

（三）網上招聘：登錄桂林人才網招聘單位註冊成功後，由人才市場工作人員為招聘單位開通，參會單位登錄後就可在網上發佈本單位的招聘信息及查閲相關人才庫。

1、所有參會單位必須提供真實有效的各種手續及招聘信息，併為之真實性負責。一經發現虛假手續或招聘信息，將不允許進入招聘會現場。

2、參會單位進入招聘會場前請到服務枱領取工作卡，含《求職人員登記表》，《招聘單位回饋表》，中性筆，工作證。用人單位工作人員必須佩戴工作證，招聘會結束時與填好的《招聘單位回饋表》一併交回人才市場.

3、各參會單位已預定攤位的，必須於招聘會當天9點前進場，否則攤位由人才市場處理。

4、 招聘會現場任何人不得私自挪動桌椅，或未經允許粘貼招聘信息。

5、招聘會現場任何人不得私自將會場中的公共物品攜帶出場或損壞，一經發現原價賠償。

6、參會單位若發現非求職人員騷擾正常招聘，如推銷廣告等，可向人才市場工作人員舉報。

7、遇到突發事件，如停止進場等情況，要聽從會場指揮人員安排。

（一）個人求職：每週六招聘會，個人求職者免費找工作，且免費填寫《求職人員登記表》。

（二）網上求職：登錄桂林人才網求職者可以直接登錄桂林人才網進行免費註冊個人會員，查詢招聘信息。

1、求職者來到人才市場後，為便於就業請優先在人才市場填寫《個人求職登記表》。

2、請求職者不要輕信招聘會現場內外流動招聘人員的遊説。

3、若發現非招聘單位或求職者，且在招聘現場中從事與招聘或求職無關的事項，可向人才市場工作人員舉報。

員工與派遣公司簽訂勞動合同，企業將員工工資、社保交付派遣公司，企業支付者派遣員工期間的日常管理，其實質是人才中介機構與用人單位通過契約的方式實現人才交易。其分為四個基本的模式：按需選派、契約管理、全程服務、靈活派遣。

為積極實施人才強市戰略，更好地滿足桂林市經濟建設和社會發展對各類人才的需求，進一步擴大社會就業，搭建用人單位與廣大求職者溝通交流的平台，每年定期舉辦2次大型招聘會（招聘會由桂林市人力資源和社會保障局主辦，桂林市人才服務管理辦公室、桂林市人才市場承辦、桂林人才網協辦。

每期都有近萬名字各類專業技術人才、管理人才、高新技術人才、技術工人、普工、應歷屆大中專畢業生參加。就業形勢良好。

桂林南環路竹木巷8號三樓辦事大廳人才派遣窗口接待

1、乘22、23路在西門橋下車往桃源大廈（桂林市人才大廈在桃源大廈後）走30米即到。

2、乘100、99、16、3、10、11、91、51路在西城路口下車往桃源大廈（桂林市人才大廈在桃源大廈後）走150米即到.