陳震

1972年8月出生，現於中南財經政法大學任教。

財務管理

中國資本市場，公司管理層激勵機制

研究成果代表作

序號 成果類別 成果名稱 時間 發表刊物或出版社

1 論文 基於管理層權力理論的壟斷企業高管薪酬研究 2011年9月 中國工業經濟

2 論文 經營風險、管理層權力與企業高管層內部薪酬差距 2012年12月 經濟管理

3 論文 業績指標、業績風險與高管人員報酬的敏感性 2008年2月 會計研究

科研項目序號 項目名稱 立項級別 立項來源 立項時間 主持人

1 轉型經濟背景下企業內部員工收入差距研究 國家社會科學基金一般項目 國家社會科學基金委 2011年6月 是

2 基於管理層權力理論的壟斷企業高管薪酬研究 其它 教育部直屬高校基本業務費 2009年12月 是

獲獎情況個人綜合獎或榮譽

序號 獲獎類別 獲獎名稱（榮譽稱號） 獲獎級別 獲獎時間

1 個人綜合獎 優秀碩士生導師 校級 2013年10月

科研成果獲獎

序號 類別 成果名稱 評獎單位名稱 獲獎級別 獲獎等次 獲獎時間

1 論文 基於管理層權力理論的壟斷企業高管薪酬研究 湖北省會計學會優秀論文 其他 三等獎 2012年5月

2 論文 經營風險、管理層權力與企業高管層內部薪酬差距 湖北省會計學會優秀論文 其他 一等獎 2013年5月 ^[1]