贛南師範學院大學生演講團

贛南師範大學大學生演講團成立於1984年5月，大學生演講團專注於培養會員説、寫、做的能力，幫助更多同學自信開口、魅力表達。為此，社團定期對會員進行演講、朗誦、辯論和麪試技巧等方面的培訓，為了給會員創造更多鍛鍊口才的機會，演講團適時會舉辦主題演講比賽、朗誦比賽和友誼辯論賽。培訓之餘，社團還會舉辦友誼球賽、會員聯誼、節日聚會、週年慶典等豐富的娛樂活動。 ^[1] 

大學生演講團是贛南師範大學成立時間最早的社團之一，得到了在校領導的大力支持和學生的廣泛參與並且獲得了一致好評。大學生演講團現設有培訓部，辦公室、財務外聯部、組織部、宣傳部、新媒體部、編輯部、文體部、志願者服務部九個部門。社團現今成為會員人數最多、活動會員參與度最高、活動內容最豐富、活動形式多樣、活動舉辦率最高的社團，社團以最真誠的心、最真摯的情來回報會員對社團的信任。經過風雨歷練，演講團已經為學校為社會輸送了大量佼佼者。如今，演講團更是擁有優秀的講師團隊、先進的管理模式並且獲得了一系列的榮譽稱號。

贛南師範大學大學生演講團已經走出江西，走向全國。 已與南昌大學、江西師範大學、井岡山大學、江西理工大學、江西理工大學應用科學學院、東華理工大學、贛南醫學院、贛南師範大學科技學院、江西應用技術職業學院、贛州師範高等專科學校等十多所高校演講與口才協會建立友好合作關係，互相學習、互相交流、共同促進社團更好更快發展。大學生演講團全團上下緊密團結，紮實苦幹、為早日把大學生演講團在3-5年內發展成為全校規模最大實力最強社團、在全國高校演講與口才協會中有較高影響力的社團 而不懈奮鬥！

1、2005—2006學年度，大學生演講團承辦的贛州市“五大高校”演講賽榮獲“精品活動”。

2、2006年被評為贛南師範學院“示範社團”。

3、2006年“經典美文”配樂詩朗誦比賽榮獲社團巡禮“示範活動”。

4、2007年獲得學校第四屆社團文化節“優秀組織獎”。2011年，中國演講協會副會長蔡順華教授帶領春暉行動來到贛南師範學院並應大學生演講團邀請做了“木字人生”勵志演講，並且親筆為贛南師範學院“春暉杯”金口才演講大賽題字“小狗也要大聲叫”。

5、2009——2010學年，因在學年考評中總分第一，被評為贛南師範學院優秀“示範社團。

6、2010年榮獲由江西省教育廳、共青團江西省委、江西省學生聯合會主辦的全省本科院校首屆社團文化藝術節“優秀社團”

7、2011——2012年被評為贛南師範學院優秀“示範社團”。

8、2013年10月份，“春暉杯”金口才演講大賽冠亞軍被學校選派參加由江西省教育廳主辦的“我的中國夢”全省高校大學生主題演講大賽，汪荑和李雨婷分別榮獲該項比賽二等獎和三等獎的好成績。

9、2013年12月份，在由江西省教育廳、共青團江西省委主辦的首屆全省高校社團文化精品活動中榮獲“省級精品活動”稱號，並且在全省該類社團中排名總分第二。

10、“春暉杯”金口才演講大賽和“青春杯”朗誦大賽分別榮獲2011—2012學年和2012—2013學年校級“精品活動”。

11、2014年3月份，中國演講協會副會長、全國大學生演講比賽委員會主任、南京大學客座教授丁建明教授應大學生演講團邀請做了“創新”演講，並且親筆為大學生演講團題字勉勵：“願贛南師範學院大學生演講團在今後演講的道路上奮勇前進！”

12、2014年5月4日，大學生演講團“青春杯”“一聲一詩”朗誦大賽榮獲校十佳精品活動。

13、2014年4月26日—4月28日，大學生演講團講師李雨婷、汪荑、夏清文代表學校參加“章秋杯”全國大學生演講大賽，我校榮獲團體總分一等獎，李雨婷榮獲全國大學生演講大賽二等獎，汪荑、夏清文均榮獲三等獎。

14.2013——2014學年度被評為贛南師範學院優秀“示範社團”。

15.2015年6月，大學生演講團“舌綻蓮花·風華正茂”演講口才培訓活動“榮獲學生社團文化精品活動”

16.2015年9月，大學生演講團第31屆理事長李莉榮獲贛南師範學院2014-2016學年度“學生社團優秀理事長”

17.2016年5月20日——5月22日，大學生演講團講師熊桃園、高丹，培訓部理事李芙蓉代表學校參加2016年全國大學生演講大賽，我校榮獲團體總分二等獎，熊桃園榮獲全國大學生演講大賽二等獎，高丹、李芙蓉均榮獲三等獎。

18.2016年5月，大學生演講團“全員導師·風華正茂”演講口才培訓活動“榮獲學生社團文化精品活動”

19.2016年5月，大學生演講團榮獲第三屆學生社團文化精品活動“我最喜愛的社團

1、目標：涵養校園人才，引領校園文化 ^[2] 

社團是大學文化的載體，是大學的精髓。她是由有共同意願和興趣愛好的學生自願組成的組織，是學校的第二課堂的引領者，社團的最終目標不是要將社團的社團做得怎樣有花樣，而是應該朝更高一層的境界發展——引領和帶動學校文化。這也是社團社團區別於其他社團最重要的標誌，是一個正規社團必須經歷的成熟之路。

2、宗旨：站起來能説，坐下來能寫，走出去會做 ^[3] 

這是社團社團一直以來秉承的服務宗旨，社團一直在致力於培養全方位的優秀人才，在會員培訓以及其他活動中社團都一直貫徹着口才、寫作、綜合素質的培養和鍛鍊。作為今後社團發展的戰略宗旨，這條宗旨也應該得到更進一步的繼承和發揚。

踏踏實實，一心一意，堅持不懈，只有有明確的目標、堅定的意志的人，才能真正做到“篤行”。而在平時的工作和活動中謹慎是完成事情必不可少的素質之一，事無鉅細是每一個管理者應該具備的習慣。作為演講人能説、會説、善説也是很重要的能力。身為新時代的大學生，努力提高自身的道德綜合素質也是一項重任，只有自身的道德素質提高了其他的行為才會在規範和和諧中進行。社團社團是一個老資格的社團了，在管理和活動中社團不僅要繼承原來的優秀經驗而且要講究創新，創新是社團前進的動力，也是社團每一個演講人應該肩負的責任和義務。

篤:行為篤定，從容不迫；

行:敢於作為，努力前行；

慎:做事慎重，細嗅薔薇；

言:能言善辯，海納百川；

博:博採眾長，謙卑做人；

德:知行統一，以德服人；

思:勤勉思考，不甘人後；

變:追求創新，突破不變。

貫徹大學精神、實踐公益精神、領悟中國文化。任何組織都要有一個管理層，何況演講團是一個有幾百號會員的社團，一個管理層的優劣將直接影響社團整個社團的發展，一個管理層最重要的是管理者間的關係，最起碼社團認為在社團中是這樣的。

社團社團管理層有的問題是：

一是社團的理事會還是有時存在分工不明確的問題，有時一件事好像是屬於他做的，可是他又感覺不是他要做的事。

二是無論是部長還是理事做事的積極性都偏低，這直接影響社團社團的各項工作。

提議：以後演講團的所有活動，特別是大型活動，社團以一名副理事長和一名理事長助理牽頭帶兩個部門，而其他部門參與決策和協助的作用，這樣可以使每個部門的理事和部長得到充分鍛鍊的機會，然後每個部門輪流着舉辦活動。所有社團的活動的策劃由理事會發動和部長協助討論的原則，但是有任何人有意見的可以通過社團的理事長信箱直接反映，基本上是這周的活動由上一週的部長例會上確定。有必要設立獎懲制度以規範部長和理事的工作態度，但是仍然以獎為主以罰為輔。因為管理者間的關係將直接影響管理層的合作度和管理力度，因此如何促進理事長和部長間、部長和理事間甚至是理事長和理事間的關係是管理層的重心，社團應該提倡生活和學習上無上下級別、工作管理中有序安排執行的原則，大家以朋友的身份共同管理社團，各級別和諧相處，儘量消除等級觀念。

編輯部：社團社團有條宗旨“坐下去會寫”，但好像社團並沒有充分圍繞這一點，那麼社團編輯部能否多弄幾次徵文比賽呢？而這種徵文也應該放在第一個學期，而不是大家都沒什麼積極性的下學期，然後社團是“以社團為媒，助你成才”社團也可以刊登一些會員的文章，甚至定期對一些優秀的會員進行採訪而不僅僅是採訪管理層。社團的報紙在現今編輯部的努力下辦得越來越好了，取得了廣泛的好評，那麼今後就要繼續抓好社團的報紙，那也是社團社團一塊很重要的陣地，也可以和兄弟社團甚至是外校的社團進行寫作方面的交流。

志願者服務部：社團不僅僅可以做一些志願活動，也可以將該部門作為聯繫會員和管理層的一條重要的紐帶，比如社團下一屆納新，讓會員寫上自己生日，社團在他們生日這天發飛信以表示祝福，甚至可以讓他們找到與自己同年同月生的人。然後社團每月一次“傾聽時刻”，給全體會員發飛信以徵求他們對演講團想説的任何話，每次活動後也要發飛信以揚長避短。

組織策宣部：社團的活動還缺乏新穎度和實用性，社團的每個活動要從提高他們積極性和他們自身利益出發，比如社團可以分主題演講，比如“感恩”“青春”“勵志”“愛國”等等，因為每個人興趣不一樣，甚至可以舉行露天演講，那樣更有宣傳作用和創新度。還可以組織一些與大學生就業相關的活動，如現場模擬、招聘模擬、教師説課。

財務外聯部：財外要分好模塊來，財務一方面，而外聯社團覺得應該大力在贊助上，社團可以從拉贊助上彌補一些不足，將外聯的一些工作轉移到志願者服務部上，因為志願者服務部本身給人一種温馨的感覺，對內對外有這種感覺有助於社團社團的形象建立。

文體部：社團文體部不要單單為了準備節目而準備節目，這可以為整個社團提供一個娛樂文藝交友的平台，可以組織一些不是很正規的文藝表演，讓一些有興趣的會員、理事自由參與、互相交流以沖淡社團演講和管理上的單調和枯燥性。社團也可以針對有相同體育愛好的會員成立社團的演講團球隊，比如籃球隊、乒乓球隊、羽毛球隊等等。充分將文體部開拓成為社團社團的一個交友和有相同興趣愛好的人的集合。

培訓部：培訓部還有太多的工作需要改進，比如講師團隊的管理，會員培訓的內容和形式。建議可以將培訓部講師進行分組，比如分成演講組、辯論組、朗誦組、模擬競聘組、教師技能組。分好的小組成員就在平時的素材積累上更有目標性和方向性，培訓也就分小組進行。另一方面就是一定要注意將大型活動和社團的培訓進行有機結合，及時的將鍛鍊的機會和培訓的機會貫穿連接。

辦公室：辦公室以後要加強做材料的基本技能的積累，平時要負責好部長例會的通知和相關的安排工作，還有就是社團辦公桌的及時的整理和清理。

1、保持“兩會”制度：社團的部長周例會和部門周例會是很有必要的，它不僅是社團工作有效開展的重要保證而且也是社團增進理事會成員之間的感情的有效手段和契機。

2、新增理事長信箱和辦公室值班制度：理事長信箱是為方便會員和理事與理事長之間直接溝通交流的良好形式，也可以及時對社團的活動進行反饋和總結。辦公室值班制度是讓每一個部門的理事輪流在辦公室值班，可以是一晚上，這樣的話可以讓大家多一個互相交流的機會。

3、社團的《演講酷才》報是社團應該堅持的長久的戰略路線，要繼續發揮好報紙的陣地作用，但在形式和內容上要做一些適當的改進，增強報紙的實用性和可閲讀性。

4、將會員放在所有工作的重心上：無論怎樣社團都是以會員為主體的，應該讓繳了會費的會員能真正在社團學到東西也讓會員有家的歸屬感，充分尊重會員主人翁地位。

總之社團要提高社團的活動質量，要建立起良好的管理者之間的關係，要抓好社團社團的人文關懷精神工作等。社團想説社團社團的一切一定會越來越好，只要社團足夠努力！朝更高更遠邁進吧！！！

第一屆：黃粵 政教1984級專科

第二屆：賴輝 物理1985級本科

第三屆：李舒明 中文1986級本科

第四屆：羅斌 物理1987級本科（現任贛南師範大學檔案館館長）

第五屆：杜軍 數學1989級本科

第六屆：賀遠榮 物理1991級本科

第二十四屆：劉伶俐 音樂學院2006級音樂學本科班

第二十五屆：朱帥 商學院2007級信息管理本科班（深圳工作）

第二十六屆：譚文星 音樂學院2007級本科（西安工作）

第二十七屆：葉維明 政治與法律學院2008級思想政治教育本科班（上海工作）

第二十八屆：張歡 政治與法律學院2009級思想政治教育本科班（華中科技大學碩士研究生）

第二十九屆：管金輝 地理與規劃學院2010級規劃本科班（廣東省惠州市公務員）

第三十屆：朱雲 歷史文化與旅遊學院2011級歷史學本科班（為華中科技大學碩士研究生）

第三十一屆：李莉 新聞與傳播學院2012級廣告學本科班（為華南師範大學碩士研究生）

第三十二屆：王辰光 新聞與傳播學院2013級播音與主持藝術本科班

第三十三屆：熊桃園 物理與電子信息學院2014級電氣工程及其自動化本科班

◆你是否曾因不善當眾講話，而在公眾場合臉紅心跳，形象頓失？

◆你是否曾因溝通不到位而十分懊惱、錯過機會、人際關係緊張？

◆你是否曾因沒掌握溝通技巧，而在生活或與人交流時被迫一讓再讓？

◆你是否因為講話詞不達意，思路不清，主題不明，條理不分而缺乏説服力？

◆你是否認為：凝聚人心、管理團隊、征服他人、打通人脈都需要口才？

◆你是否認為：化解矛盾、宣傳動員、鼓動號召、接受採訪都需要演講？

來吧，大學生演講團歡迎你！