行政職業能力測驗典範

《行政職業能力測驗典範》在內容上為公務員錄用考試編排，按照最新考試大綱要求的考核內容、題型、題量和難度係數進行設計。選題力求做到緊跟形勢變化，把握住考試命題的動向，體現出公務員錄用考試的動態變化趨勢。分析思路較清晰，解析過程較簡明，使考生能夠舉一反三，能夠在沒有輔導老師指導的情況下進行獨立複習。 ^[1] 

第一部分　概論

第二部分　考試重點內容分析及同步強化練習

第一章　言語理解與表達

言語理解強化練習題

言語理解強化練習題答案

第二章　數量關係

第一節　數字推理

數字推理強化練習題

數字推理強化練習題答案

第二節　數學運算

數學運算強化練習題

數學運算強化練習題答案

第三章　判斷推理

第一節　圖形推理

圖形推理強化練習題

圖形推理強化練習題答案

第二節　定義判斷

定義判斷強化練習題

定義判斷強化練習題答案

第三節　類比推理

類比推理強化練習題

類比推理強化練習題答案

第四節　邏輯判斷

邏輯判斷強化練習題

邏輯判斷強化練習題答案

第五節　事件排序

事件排序強化練習題

事件排序強化練習題答案

第四章　常識判斷

常識判斷強化練習題

常識判斷強化練習題答案

第五章　資料分析

第一節　資料分析題型概述

第二節　資料分析題型詳析

資料分析強化練習題

資料分析強化練習題答案

第三部分　近年試題解析及標準答案

2009年中央機關及其直屬機構考試錄用公務員行政職業能力測驗試題

第一部分　常識判斷

第二部分　言語理解與表達

第三部分　判斷推理

第四部分　數量關係

第五部分　資料分析

2008年中央機關及其直屬機構公務員錄用考試《行政職業能力測驗》

第一部分　言語理解與表達

第二部分　數量關係

第三部分　判斷推理

第四部分　常識判斷

第五部分　資料分析

2007年中央、國家機關公務員錄用考試《行政職業能力測驗》

第一部分　言語理解與表達

第二部分　數量關係

第三部分　判斷推理

第四部分　常識判斷

第五部分　資料分析

2006年中央、國家機關公務員錄用考試《行政職業能力測驗一》

第一部分　言語理解與表達

第二部分　數量關係

第三部分　判斷推理

第四部分　常識判斷

第五部分　資料分析

2006年中央、國家機關公務員錄用考試《行政職業能力測驗二》

第一部分　言語理解與表達

第二部分　數量關係

第三部分　判斷推理

第四部分　常識判斷

第五部分　資料分析

2009年中央機關及其直屬機構考試錄用公務員行政職業能力測驗試題標準答案及解析

第一部分　常識判斷

第二部分　言語理解與表達

第三部分　判斷推理

第四部分　數量關係

第五部分　資料分析

2008年中央機關及其直屬機構公務員錄用考試《行政職業能力測驗》標準答案

第一部分　言語理解與表達

第二部分　數量關係

第三部分　判斷推理

第四部分　常識判斷

第五部分　資料分析

2007年中央、國家機關公務員錄用考試《行政職業能力測驗》標準答案

第一部分　言語理解與表達

第二部分　數量關係

第三部分　判斷推理

第四部分　常識判斷

第五部分　資料分析

2006年中央、國家機關公務員錄用考試《行政職業能力測驗一》標準答案及解析參考

第一部分　言語理解與表達

第二部分　數量關係

第三部分　判斷推理

第四部分　常識判斷

第五部分　資料分析

2006年中央、國家機關公務員錄用考試《行政職業能力測驗二》標準答案及解析參考

第一部分　言語理解與表達

第二部分　數量關係

第三部分　判斷推理

第四部分　常識判斷

第五部分　資料分析