王振洪

王振洪 ^[2]  ，男，1966年出生，研究員、碩士生導師，享受國務院政府特殊津貼專家、浙江省新世紀151人才工程第二層次培養人選、浙江省宣傳文化系統“五個一批”人才，教育部職業院校教育類專業教指委委員、浙江省哲學社會科學重點研究基地——浙江省現代職業教育研究中心負責人、金華市重點學科——職業技術教育學負責人、金華市首批優秀創新團隊負責人。

1988年畢業於浙江師範大學，先後多次被評為浙江師範大學、浙江省高校優秀共產黨員，曾任浙江師範大學黨委、校長辦公室副主任，高等技術學院黨總支書記，後勤管理處處長，成人與繼續教育學院院長等職。

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其間，1999年12月——2001年11月由省委組織部安排下派到浦江縣人民政府任副縣長；

2008年11月任金華職業技術學院副院長； ^[3] 

2013年05月任金華職業技術學院院長； ^[4] 

2009年7月——2015年10月任金華職業技術學院院長、黨委副書記；

2016年元月——2019年9月任義烏工商職業技術學院黨委委員、書記 ^[1]  。

2019年9月9日，王振洪同志任金華職業技術學院黨委委員、書記，免去其義烏工商職業技術學院黨委書記、委員職務 ^[5]  。

浙江省151人才工程第二層次培養人選、浙江省宣傳文化系統“五個一批”人才、金華市拔尖人才。曾獲第四屆全國教育科學研究優秀成果二等獎，金華市哲學社會科學優秀成果、省高校優秀科研成果、省哲學社會科學優秀成果一、二、三等獎等。

主持國家社科基金2項 ^[6]  、省部級課題6項 ^[7]  ,著作有《中國高等師範教育改革與發展》《高校校園文化要素研究》《高職院校兼職教師有效管理的理論與實踐》；在《教育研究》《中國高等教育》《中國高教研究》《高等教育研究》《教育發展研究》《浙江社會科學》《光明日報》等刊物發表論文50餘篇，10多篇文章被《新華文摘》《中國社會科學文摘》和人大複印資料轉載。

出版《中國高等師範教育改革與發展》《高校校園文化要素研究》《高職院校兼職教師有效管理的理論與實踐》等專著3部。

2011年由高等教育出版社出版《高職院校兼職教師有效管理的理論與實踐》。