東方企業文化

刊名：《東方企業文化》 ^[1] 

級別：國家級經濟類優秀期刊

主管：中國紡織工業聯合會

主辦：中國紡織職工思想政治工作研究會、中國紡織企業文化建設協會

國際標準刊號： ISSN1672-7355

國內統一刊號：CN11-5206/G0

郵發代號：80-453

廣告許可證：京東工商廣字第0039號

編輯：徐浩東 馬彬 孫淑亞 吳祥偉

《東方企業文化》經國家新聞出版總署批准的公開發行的國家級綜合學術期刊。主辦單位：中國紡織職工思想政治工作研究會；中國紡織企業文化建設協會。

《東方企業文化》國際國內雙刊號：CN11-5206/G0，ISSN1672-7355，郵發代號80-453。係為高學歷人羣發表論文服務的高品位學術期刊。

《東方企業文化》系國際大16開本，精美印刷。已被《中國核心期刊（遴選）數據庫》、《中國學術期刊（光盤版）》、《萬方數據數字化期刊羣》《中國學術發展中心》等網絡媒體吸收。

合併圖冊(2張)

《東方企業文化》雜誌內容豐富，印刷精美，雅俗共賞，集學術性、實用性、權威性、前瞻性與專業性於一體，具有很高的學術價值和社會影響力，讀者遍佈全國各科研機構、高等院校及企事業單位。為從事金融、管理、科研、和廣大一線工作人才就企業文化和產業經濟鏈各領域的相關問題提供一個政策研討和理論交流的新型平台。

《東方企業文化》辦刊宗旨：解讀管理智慧，共享財富人生

《東方企業文化》刊登內容：主要刊登我國當前企業文化，企業管理，企業研究等論述文章。

《東方企業文化》欄目設置：企業研究、管理在線、財會之窗、人力資源、金融分析、百家論壇、理論探討。

《東方企業文化》雜誌是中國學術期刊光盤版入編期刊，全國優秀教育期刊，中國學術期刊綜合評價數據庫來源期刊，中文科技數據原文收錄期刊，萬方數據數學化期刊羣入網期刊。教育界雜誌是經國家新聞出版總署批准，教育界雜誌社編輯、出版、面向國內外公開發行的純教育類學術權威刊物。

《東方企業文化》雜誌主要讀者為中國經濟領域有關部委、各地分支機構及相關企事業單位領導。大、中型國有、中外合資、獨資企業負責人，全球500強企業與中國經貿往來的企業代表、國外駐華領事館、商會團體、投資經貿組織機構代表，《東方企業文化》理事會成員，以及所有關注企業文化建設的成長型企業負責人等。

1.封面文章、2. 企業政工、3.企業文化、4.人力管理、5.企業管理、6. 公司與產業、7.百家論壇、8.財會金融、9.產業經濟等。

《東方企業文化》宣傳黨的教育方針，介紹數學教育的新觀點、新發展以及先進的教學經驗和優秀的教研成果。積極扶持教壇新人，推動和促進廣大數學教師教育思想的轉變和教學水平的提高。關注廣大中學生的數學學習和發展。努力於提高全民數學素質。突出“科學性、實用性、指導性、服務性”。關注新課改，向讀者提供最新的教研成果和教學經驗，為中學生的數學學習排難解疑。

1、文稿應具有創造性、科學性、實用性，論點明確，資料可靠，文字精煉，層次清楚，數據準確，書寫工整規範，必要時應做統計學處理。

2、文題力求簡明、醒目，反映出文章的主題。中文標題不多於20個漢字。

3、文中儘量少用縮略語。必須使用時於首次出現處先敍述其全稱，然後括號注出中文縮略語或英文全稱及其縮略語，後兩者間用“，”分開(如該縮略語已共知，也可不注出其英文全稱)。縮略語不得移行。

4、電子稿件必須採用Word格式隨郵件的附件發送，題目下須註明作者姓名、單位、郵政編碼。文章中要帶摘要、關鍵詞和作者簡介。

作者簡介格式：姓名、出生年、性別、單位、民族（漢族可略）、籍貫、學歷、職稱、研究方向，所投雜誌、聯繫方式、詳細郵寄地址、郵編、郵箱。

5、論文中如有計量單位，須一律用國際標準書寫。

6、文中如有參考文獻，應依照引用的先後順序用阿拉伯數字加方括號在右上角標出，並在文中按照引用的先後順序標註出引用參考文獻的作者名、引用文題名、出版單位以及出版日期。

7、來稿確保不涉及保密、署名無爭議等，文責自負。

8、本刊有權對文稿進行修改，如不同意修改，請投稿時註明。

1. 凡向本刊投稿，稿件一經採用，一律視為本刊擁有稿件的圖書版、電子版和網絡版的使用權，且編輯部對稿件擁有刪改權。作者如有特殊要求，請在稿件附言中註明。

2. 本刊為國家新聞出版總署收錄、中國知網、萬方數據庫、中文科技數據原文收錄期刊。