固定工資制

固定工資制（又稱：純粹薪水制度、固定薪金制度）是指無論銷售人員的銷售額是多少，其在一定的工作時間之內都獲得固定數額的報酬，即一般所謂的計時制。通常工作時間在八小時內，獲得固定報酬的調整主要依據對銷售人員的表現及銷售結果的評價。