北京方迪經濟發展研究院

“北京方迪經濟發展研究院”(簡稱“方迪研究院”)是2004年經北京市民政局批准設立、由北京市社會科學界聯合會作為行業主管的民辦社科研究機構(NGO)。主要為各級政府提供經濟發展、產業發展、園區發展等方面的高層次戰略諮詢服務。

“北京市社會科學院中國總部經濟研究中心”(簡稱“中國總部經濟研究中心”)是由北京市社會科學院成立的我國第一個關於總部經濟理論與實踐的專門研究機構。

“中關村創新發展研究院”成立於2010年6月，是由中關村管委會、北京市科委、北京市發改委和北京市社會科學院四家單位聯合發起、共同建設的專業化、高水平研究平台，主要依託北京方迪經濟發展研究院的科研資源，為中關村及北京創新發展提供智力服務。

“兩院一中心”一個團隊、一體化運營，經過近10年打造，現已發展成為擁有一支由60餘位研究員、副研究員、高級諮詢師等組成的專業化本土高端智庫，已先後完成國家科技部及北京、天津、重慶、深圳、南京、成都、瀋陽、鄭州、青島、寧波、唐山、襄陽等20多個城市、50多個城區及開發區政府部門委託的戰略規劃和研究課題400餘項，出版著作10餘部，發表學術論文120餘篇，成功承辦高層次論壇10餘次，在社會引起積極的反響。

2008年，方迪院榮獲北京市“第一屆優秀民辦社科研究機構”榮譽稱號。

2009年，方迪院作為北京市“兩新”組織代表，其發展經驗入選北京市委宣傳部組織編寫的《科學發展在北京》一書。

2011年，方迪院作為中國民辦非企業代表，其發展經驗作為優秀案例入選聯合國開發計劃署(UNDP)“公平發展 公共治理”項目案例庫。 ^[1-2] 

趙弘，研究員，博士，博士後導師，享受國務院特殊津貼專家，北京市社會科學院副院長、中國總部經濟研究中心主任，中關村創新發展研究院院長，北京方迪經濟發展研究院首席專家，兼任中國城市經濟學會副秘書長、專家委員會副主任，中國區域經濟學會常務理事，中國戰略學研究會經濟戰略委員會委員，北京市西城區、石景山區、豐台區人民政府顧問，瀋陽市瀋河區、寧波市江東區人民政府經濟顧問等，入選“北京市新世紀社科理論人才百人工程”，北京市宣傳文化系統“四個一批”人才。

趙弘研究員經過長期研究，在國內首次提出“總部經濟”理論，並出版了我國第一部總部經濟理論專著——《總部經濟》，在全國引起強烈反響。總部經濟已被北京、上海、廣州、深圳、青島、武漢等20多箇中心城市確定為城市經濟發展的重要戰略。

趙弘研究員長期致力於首都經濟、產業經濟、區域經濟研究，先後主持完成了國家社科基金、國家自然科學基金、科技部、北京市等委託的研究課題150餘項，發表學術論文150餘篇，出版《首都經濟新增長點研究》、《中國總部經濟發展報告》、《中關村發展藍皮書》等著作20餘部，獲“北京市科學技術獎”、“北京哲學社會科學優秀成果獎”等省部級獎6項。

近年來，趙弘研究員先後應北京“科博會”、“文博會”、杭州“西博會”，以及上海、天津、重慶、廣州等地方政府的邀請參加各類論壇、專題報告會並發表演講300餘場次;先後應邀赴美、日、韓、德、法、加拿大、澳大利亞、瑞士、俄羅斯等20多個國家進行學術交流。 ^[1] 

我院堅持“打造本土高端智庫，專注政府戰略諮詢”的辦院理念，倡導“誠信、敬業、創新、超越”的研究院文化，用先進的理念和文化凝聚隊伍，培育專業化、穩定化的研究團隊。我院根據團隊具體研究領域的不同，設立了區域經濟研究部、總部經濟研究部、產業經濟研究部、科技創新研究部、發展戰略部、學術論壇與交流部等部門，在區域經濟、總部經濟、高新技術產業、生產性服務業、文化創意產業等研究領域形成一定優勢。 ^[1] 

截至目前，我院出版專著20餘部，公開發表學術論文200餘篇。趙弘研究員在國內首次提出總部經濟理論，出版了我國第一部總部經濟理論專著——《總部經濟》，在社會各界引起強烈反響。我院對總部經濟理論進行了持續深入的研究，不斷取得新的研究成果，在該領域中始終處於國內領先地位。2005年起，我院每年出版一部《中國總部經濟發展藍皮書》，已連續出版了八部;2005-2008年，每年出版一部《中關村發展藍皮書》，在全國具有重要影響。我院圍繞區域經濟、總部經濟、高新技術產業、生產性服務業、文化創意產業等研究領域先後完成全國20多個城市、50多個城區及開發區政府部門委託的研究課題，多項研究成果獲得“北京市哲學社會科學優秀成果獎”、“北京市科學技術進步獎”等省部級獎項;成功舉辦“中國總部經濟高層論壇”、“北京文化創意產業高層論壇”、“中國生產性服務業發展高層論壇”等20多個全國性學術論壇，將我院研究成果通過多種途徑讓更多的單位和人員共享這些知識和成果;同時通過“方迪網”、“中國總部經濟網”、“中國園區研究網”、《方迪智庫》等平台向社會廣泛傳播我院最新研究成果，在社會上引起積極反響。 ^[1] 

我院先後承擔國家科技部，國家社科基金，北京市發改委、科委、經信委、中關村等政府部門及各區縣，重慶市、廣州市、深圳市、成都市、瀋陽市、南京市、青島市、寧波市等全國中心城市及其城區政府部門、開發區委託的研究課題400餘項。直接參與《北京科技十一五規劃》和《北京科技中長期發展規劃》研究編制工作；承擔了《 “十二五”時期北京市高技術產業發展規劃》、《 “十二五”時期北京市生產性服務業發展規劃》等市級規劃和《 “十二五”期間北京市發展總部經濟的思路和政策措施研究》、《 “十二五”時期北京會展業發展規劃研究》等前期課題研究工作；完成《東城區總體發展戰略規劃（2011-2030年）》、《東城區國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要》、《石景山區國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要》、《通州區國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要》、《新疆和田市國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要》的研究編制工作，承擔了“‘十二五’時期西城區產業發展與重點功能區建設研究”等10餘項區縣“十二五”專項研究；完成《中關村國家自主創新示範區核心區中長期發展規劃（2010-2020）》、《“十二五”時期北京經濟技術開發區科技發展規劃》等開發區發展規劃。近年來，北京市西部轉型、南部振興、永定河治理、中關村發展、首鋼搬遷、麗澤商務區發展、未來科技城建設、通州現代化國際新城建設等重大經濟發展佈局和戰略思路，都有我院的智力支持。 ^[1] 

機制----建立符合經濟研究和諮詢服務特點、能夠有效激發研究者創新激情的人事、薪酬、業務管理等制度，以高效的民營機制保障方迪所旺盛的創新活力。

人才----突出以人為本的發展理念，以事業吸引人，以機制激勵人，以文化凝聚人，打造一支以經濟研究為職業追求、富有朝氣的研究團隊，共同托起事業發展的大廈。

管理----建立適合社會科學研究、能夠充分激勵廣大科研人員創造性的一套科學、規範的管理制度，保證研究所高效運營。

崇尚“誠信、敬業、創新、超越”的文化理念，營造“展現自我才華、激盪集體智慧”、“艱苦創造、快樂生活”的人文環境，在學習與創造中體味人生價值。

誠信----以誠為做人之本，以信為處事之魂，一旦與客户建立合作關係，就要恪守承諾，言必行，行必果，用行動讓客户放心，用成果讓客户滿意。

敬業----熱愛研究事業，做事要從大處着眼、細節入手，在課題研究的每一個環節、每一個細節上都踏踏實實、兢兢業業，努力做到盡善盡美。

創新----在課題研究中創造新知識，在觀點碰撞中迸發新思想，以新理念、新思路、新方法為客户提供新的知識成果，為客户提供高質量的專業服務。

超越----不斷學習新理論，不斷積累新經驗，不為任何已有的結論、觀點所束縛，敢於理論創新，在自我超越中打造方迪品牌。 ^[1]