內江市文化館

1、館址設施：內江市文化館於1979年建館，現位於內江市市中區晏安路95號（原為內江市藝幹校址），於1992年與市藝幹校合併成立。由於原因，我館的位置偏僻，且建築設計與文化館的職能和任務不符，不太適用文化工作開展，但經努力，館內環境和諧統一，整潔優美，文化氛圍較濃。館舍建築面積3300㎡，其中辦公用房171㎡，佔館舍建築面積的8%，設立音樂、舞蹈、書法、美術、圖書閲覽等文化活動（含展覽、排練、輔導）室8個，總面積達2640㎡，佔館舍面積的92%。室外活動場地690㎡，使用率達85%。館內設有宣傳櫥窗（欄）21m，主要內容為文化館機構設置、文化館對外文化服務內容，文化館職能職責等。

2、設備：近年來，我館在爭取市財政劃撥經費的同時，千方百計自籌經費解決設備購置。先後購置了車輛（一輛）、電腦（10台）、打印機（1部）、空調（10台）、音響設備（1台）、鋼琴（1台）、攝像機（1部）、數碼照相機（1部）相關設備及演出服裝等。截止2010年，設備總值達58萬元。

3、經費撥款：2010年財政劃撥經費達218.2萬元，其中人員經費達100%，共88.04萬元；其中公用經費56.5萬元，佔實際支出的82%；業務經費43.5萬元，佔實際支出的73%；我館2010年事業收入29.56萬元，主要用於文化活動開展和設施設備維修。

1 、文化水平：我館現有職工33人，其中：大專以上學歷27人，佔82%，本科以上學歷12人，佔業務人員總數36%。為提高職工業務水平，我館先後安排職工參加包括學歷學習、繼續教育、崗位培訓、專業培訓等。2010年，我館職工教育及崗位培訓達22人，佔職工總數的67%，業務人員崗位培訓、繼續教育21人，共2133學時，人均78學時。

2、職稱：初級職稱4人，佔業務人員總數14.8%;中級以上職稱23人，佔業務人員總數85.2%;高級職稱10人，佔業務人員總數37%。

3、業務人員：業務人員總數27人，佔職工總人數的81.8%；我館共設五科一室，即文藝活動科、文藝創作科、藝術教育科、文化產業科、文化調研科和辦公室。辦公室為行政管理綜合部門，其餘五科為業務部門。文秘、檔案、財務、物資管理等各類管理人員及文學、音樂、舞蹈、戲劇、書法、美術等各類專業人員配備齊全。我館業務人員近年來創作成果頗豐，2007年至2010年，共有31件作品獲得市級獎勵，其中：戲劇小品《想的就是你》、戲劇作品《絢夢》等5件作品獲國家級獎；水粉畫《勿忘我》等8件作品獲省級獎；舞蹈《七月火把節》等18件作品獲市級獎。

1、館辦活動

館長黎威承擔了國家社會科學基金藝術學項目—“區域非物質文化遺產保護與開發研究”、四川省哲學社會科學規劃項目—張大千書法藝術特徵研究等國家級、省級、市級等4個課題研究。積極組織羣眾文藝創作和羣眾文藝創作作品推廣活動，其中，2010年組織羣眾文藝創作發表（市級以上）達615件，組織開展內江市春節“暢想春天”文藝晚會、“’本草杯’原創音樂舞蹈晚會”等羣眾文藝創作作品演展推廣活動10餘次。此外，還積極組織館辦4個文藝團隊（羣星藝術團、育苗少兒藝術團、森大少兒藝術團、戲劇票友協會）下基層演出，2010年組織館辦4個文藝團隊下基層演出達54場。

2、業務輔導和培訓：採取輔導與活動相結合、“走出去”與“請進來”相結合、個別輔導與集中培訓相結合的方式，靈活有效地開展業務輔導和培訓工作：一是鞏固輔導館辦文藝團隊，保證其文藝活動水平不斷提高。二是建立由館業務人員輔導並長期開展活動的文化活動基地15個，其中：社區（農村）文化活動基地（含外來務工人員文化活動點）10個，未成年人活動基地5個。三是舉辦各類文藝培訓班達55期，其中：全市文化館站人員培訓班4期，培訓文化幹部76人，包括未成年人在內的文化藝術培訓班達50期（未城年人培訓班20期、外來務工人員文化培訓班4期），培訓學員2800餘人次。四是組織業務人員深入農村、社區培訓、輔導、調研，全年深入基層累計712天，人均累計36.2天。五是安排業務人員10名長期擔任內江市老年大學的任課教師，舉辦專業培訓班達13期（美術、舞蹈、攝影、音樂）。由於我館卓有成效地開展業務輔導和培訓工作，由我館業務人員培養輔導作者、演員獲得市級以上羣眾文化類獎項達50餘項。

3、刊物、資料：為了給文藝愛好者提供交流平台和發表園地，我館還定期編輯出刊文學刊物《沱江文學》，還定期（每月一期）出刊《文化簡報》和《工作記事》（每月一期）（2010年累計24期，主要送往市級相關黨政機關，宣傳文化部門及全省各市、地、州文化館、本市縣、區文化館等）。

4、非物質文化遺產保護：為確保非物質文化遺產保護工作有效推進，我館2005年成立並於2008年重新調整成立了由館長黎威任組長，書記鄒翼、副館長巫軍為副組長，各科室負責人為成員，專人負責落實的“內江市文化館非物質文化遺產保護工作領導小組”，建立了“內江市非物質文化遺產保護中心”並落實了工作職責，確定了非遺項目傳承人，建立了傳承基地並開展了傳習活動和宣傳展示活動（每年都在文藝展演活動中多次植入非遺項目節目）。我市已確定並納入保護傳承的省級項目3項、市級項目11項、縣級項目18項。

5、建立檔案室：我館自建館89年以來，非常重視檔案管理工作，一是建立了專門檔案室，落實專人管理，完善建立了檔案管理相關制度，二是檔案資料規範、齊全，保存完好，檔案卷數達97卷（含藝術檔案、文書檔案）。

1、黨政領導班子：我館黨支部共有黨員18名，其中在職黨員9名，退休黨員9名。黨支部注重黨員發展和教育，積極支持、配合行政工作。連續8年黨支部被評為先進黨支部，多名黨員被上級黨委評為先進黨員。館領導班子健全，崗位責任明確。設館長一人，主持全面工作，副館長2名，分管文藝培訓輔導、文藝活動組織等相關業務工作。班子團結、協作，帶領全館為文化事業繁榮而努力開拓。設立的6名中層幹部均為大專學歷以上，平均年齡在43歲的工作帶頭人，其敬業精神、業務能力在館具有代表性，為館的工作開展起到了很好骨幹作用。

2、建立健全各種規章制度：從我館工作實際出發，先後完善建立並執行了一系列工作制度，如《聘用合同制度》、《項目管理制度》、《收入分配製度》、《財務管理制度》、《資產管理制度》、《檔案管理制度》、《安全保衞制度》、《消防安全規定》等。保證了文化館各項工作的有序開展。 ^[1] 

2021年11月，被文化和旅遊部公共服務司納入第五次全國文化館評估定級擬命名一級文化館名單並予以公示。 ^[2]