黃任民

1、中國勞動關係學院公共管理系主任

2、中國勞動學會理事、中國政策學會理事、中國工人歷史與現狀研究會常務理事，

3、1984年畢業於四川大學經濟系系，獲經濟學學士學位

1、主持2006年度全總委託課題“經濟轉型中的農民工階級屬性研究”；

2、參與國家哲學社會科學基金“促進就業法研究”；

3、主持2007年度院級科研課題“發展和諧勞動關係研究”。

主編、合著《薪酬制度與薪酬管理》、《分化與協調》、《鄉鎮社會論》、《工資集體協商代表工作指南》等著作。

多次參與國家哲學社會科學基金、北京市社會科學基金研究項目、全國總工會、中國勞動關係學院等各級科研課題，在《經濟理論與經濟管理》、《中國企業報》、《中國勞動關係學院學報》、《高等教育戰線》、《工人日報》、《中國黨政幹部論壇》等報刊雜誌上發表論文。

在學術論著中，分別獲中國勞動法學研究會“《勞動法》十週年優秀科研成果論文三等獎”、中共中央直屬機關“紀念十一屆三中全會十週年徵文獎”；中國勞動關係學院科研成果一等獎、三等獎等。多篇論文被報刊轉載或收入學術論文集。