連山區教育局

1、貫徹執行黨和國家及省委省政府、市委市政府的教育方針、政策和法律、法規，負責起草教育法律法規在本區的實施意見和教育規章制度。

2、強化教育法律、法規、政策具體實施意見的研究、制定和監督職能，使教育事業逐步走上依法治教的軌道。

4、統籌管理全區學前教育、中小學、職業教育工作;指導全區各校教育、教學改革;指導全區各校的思想品德教育。

5、組織對全區各校教育工作的督導與評估。

6、負責全區教師隊伍建設工作;指導中小學內部管理體制改革;負責中小學、幼兒園教師資格認定的審批工作;負責全區教師專業技術職稱評聘工作;負責全區教師的勞動工資、福利待遇工作;負責全區教師的人事檔案管理工作;負責指導師範類畢業生就業。

7、負責全區各校領導班子建設，黨的建設工作;負責教育系統思想政治工作和精神文明建設，負責教育系統紀檢監察和黨風廉正建設工作。

8、負責全區教育基本信息的統計、開發、分析和發佈工作。

9、執行收費政策，統計並監測全區教育經費投入和執行情況;管理各種教育專項經費，負責全系統的財務檢查，內部財務審計等工作。

10、負責羣眾體育運動、體育競賽、競技體育、學校體育衞生工作。

(一)督學室

督學室工作職責

1、教育督導機構是各級政府教育行政部門所屬，被授權專門負責從教育整體上對下級政府及其教育行政部門和中小學、幼兒教育工作進行全面的檢查、監督、評估和指導的行政職能型機構，督導機構受同級人民政府及其教育主管部門的領導以及上級督導機構的指導。

2、對下級政府、有關部門和學校貫徹執行國家的教育方針、政策、法律、法規的情況進行監督和檢查。

3、對下級政府、教育部門和學校的教育、教學、人事、經費、校舍、設備等情況以及實施九年制義務教育進行評估，並督促和指導他們的工作。

4、對下級政府、教育部門和學校教育工作的獎罰進行審核並提出對教育幹部的任免，表彰和教師獎勵、批評及處分建議。

5、在檢查、監督、評估的同時，對整個教育帶有方向性、全局性的有關問題進行調查研究，向同級及上級政府、教育行政部門提出意見和建議，為領導決策提供依據。

(二)黨辦

黨辦工作職責

1、負責局黨委各類文件(工作要點、總結、報告、通知、信函等)的起草工作，籌備局黨委各種會議、學習和重要活動。

2、負責中小學的黨建工作。檢查指導基層黨支部的思想、組織、作風建設，組織好“雙評”工作。

3、堅持標準考察入黨積極分子，積極慎重地作好組織發展工作。

4、負責中小學領導班子和領導幹部的選拔、培養、推薦和考察、考核工作。

5、組織局機關的理論學習，加強對黨員、幹部的思想政治、黨員標準和新時期的路線、方針、政策及形勢任務教育。

6、堅持從嚴治黨的原則，檢查黨員幹部執行黨的紀律情況，認真查處黨內的違法違紀現象，做好黨內監察工作。

7、負責全區教育系統精神文明建設工作，及時組織各級精神文明單位的申報、評審、複檢、報送上級審批等各項工作。

8、組織並做好工會、共青團、老幹部、關心下一代工作，圍繞學校中心工作，結合各自的工作特點，開展好各項活動。

9、認真執行黨的統戰政策，做好統戰對象的檔案管理及民主黨派的組織發展工作，協同有關部門落實黨的知識分子政策。

10、及時完成黨委交辦的各項臨時性工作。

(三)辦公室

辦公室工作職責

1、認真貫徹落實局機關制定的各項政策、決議和規章制度，協調機關政務、事務，保證教育局各項決定順利執行和工作正常運轉。

2、處理來文來電，負責教育局大型會議的籌備、組織工作。

3、負責局機關重要文件、工作計劃、工作總結、教育年鑑等材料的起草編寫工作。

4、做好文件的收發、傳閲、文印、歸檔、保密工作。

5、加強法制建設，做好議案辦理、安全及信訪工作。

6、加強綠色學校創建工作。

7、負責後勤保障和管理工作。

8、承辦領導交辦的其他工作。

(四)人事股

人事股工作職責

1、核實每學年度的學校編制，及時掌握、瞭解各校的人員需求情況，按需求配備人員。

2、負責全區教職工隊伍建設，加強師德教育，促使教師愛崗敬業全身心投入到教育教學工作中。

3、掌握教職工的聘用、調整交流、畢業生就業等審批的具體辦法，並貫徹實施。

4、負責教職工獎懲和特級教師、名師評選等工作。

5、掌握工資、福利、退休、退職等手續審批制度及具體辦法並貫徹和實施。嚴格按照原則、標準進行工資調整審批，保險福利費用的審批，教師離退休審批等，及時準確地完成各種報表。

6、負責各類專業技術人員的管理，及時填寫好專業技術人員管理手冊，掌握全區各校教師職稱聘任情況。根據上級的佈置，適時開展好各類專業技術人員職稱評審和職務聘任工作，為教師辦理職稱資格證書及聘任證書。搞好每學年的專業技術人員的考核工作。

7、負責全區各類教師資格認證工作。

8、負責幹部人事檔案管理。管理好各類人員檔案及有關資料，做好新職工檔案入冊、調出職工檔案轉遞工作。離退休、死亡等人員變化情況及時將檔案調整歸類，及時收集、鑑別和整理幹部檔案材料，併入卷、裝訂。

(五)計財股

計財股工作職責

1、熟悉和掌握各項財經制度，貫徹執行黨的各項經濟政策，遵守國家財經制度，維護財經紀律，依法依規處理各項收支業務。加強政治理論、專業知識和業務技術學習，不斷提高職工的思想政治和業務水平，搞好優質服務。

2、搞好各項資金的核算、管理，掌握所管經費的使用情況，發現問題及時彙報處理，努力增收節支，挖掘內部潛力，提高資金的使用效益。

3、指導和監督各學校財務會計業務活動的開展和財經政策的貫徹執行。隨時檢查各項財務規章制度的落實情況，發現問題及時制止和糾正。?

4、指導各校按照規定標準收費，對學校收費工作進行監督、檢查，嚴禁亂收費現象的發生。

5、報帳工作要做到熟悉掌握各項財務規章制度，嚴格遵守財經紀律。認真執行各項費用開支標準和開支範圍。

6、工資工作做到嚴格按規定掌握職工工資、補貼、津貼標準，對機關每月變動的人員及其工資，及時予以調整和申報，認真做好職工養老保險金、醫療保險金、個人所得税、住房公積金等款項的代扣、代繳工作。

7、會計檔案管理工作做到了解有關會計檔案管理的規定、政策，按照《會計檔案管理辦法》的規定管理會計檔案，做到規範化、系統化、標準化。

8、現金出納工作做到熟悉和掌握現金管理規定，並認真貫徹執行。按照規定的會計程序和要求辦理現金收支業務。

(六)基教股

基教股工作職責

1、統籌管理全區基礎教育，監督、指導中小學貫徹執行黨和國家的教育方針、政策及法規，參與研究制定全區基礎教育發展規劃和有關規章制度，負責組織實施並進行監督、檢查，規範學校的辦學行為。

2、負責研究全區中小學的設置、佈局調整，指導推動全區基礎教育的普及工作和控輟保學工作，保證全區教育事業健康協調發展。

3、貫徹《義務教育法》，負責組織實施九年義務教育，參與基礎教育辦學督導評估工作。

4、指導全區中小學教育教學改革工作。

5、指導全區中小學德育工作，負責省、市、區級三好學生、優秀學生幹部、三好班級等的評選表彰工作。

6、負責全區中小學招生考試、學籍管理、畢業證書的驗印發放工作。

7、參與指導全區中小學師資隊伍建設。

8、按照要求審核基礎教育階段教學用書、教學輔導用書。

(七)職教股

職教股工作職責

1、統籌管理全區普通和成人中等職業教育、成人文化技術教育。

2、指導職業學校、成人學校的教育教學改革，積極推進職業教育的發展。

3、負責全區各中學職業分流班和初中後3+1,33+3職業的管理和專業合格證的發放。

4、貫徹《民辦教育促進法》和《民辦教育促進法實施條例》,搞好對民辦辦學的審批、管理工作。

(八)體衞股

體衞股工作職責

1、全面貫徹黨的教育方針，實施體育、衞生兩個《條例》法律法規及全民健身綱要，規範學校體育、衞生工作教學行為。

2、全面貫徹《學校藝術教育工作規程》，指導全區中小學藝術教育工作，發揮藝術教育在學校工作中的特有作用。

3、負責全區中小學體育、衞生、藝術教育的指導管理工作，加強隊伍建設，搞好體育、衞生、藝術教育教師隊伍的培訓、提高工作。

4、搞好全區中小學《體育工作條例》、《衞生工作條例》、《〈學校藝術教育工作規程〉評估方案》的檢查、驗收、評比工作。

5、舉辦好每年一次的全區中小學各種體育競賽活動，搞好《學生體質健康標準》監測工作及冬季體育活動的檢查、驗收、評比工作。

6、舉辦好校園文化藝術節和豐富多彩的的藝術活動。

7、積極開展健康教育工作，抓好中小學生常見病的宣傳與預防。指導並組織學生健康狀況的普查工作。

8、完成好領導交辦的其他工作。

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