西華師大附小

學校以“抓隊伍、強管理、興科研、促質量、重德育、做示範”為工作思路，充分體現 “校風好、校園美、質量高、有特色、創省一流學校”的辦學方針，先後被評為“全國啓發式教育示範學校”、“全國主體性活動教育實驗學校”、“全國現代教育技術實驗學校”、“全國紅旗大隊”、“全國雛鷹大隊”、“全國優秀少年軍校”、首批“四川省校風示範學校”、“四川省現代教育技術示範學校”、“四川省科技教育示範學校”、“四川省繼續教育示範學校”、“四川省足球傳統項目學校”、“四川省推廣普通話先進單位”、“南充市最佳文明單位”、首批“南充市綠色學校”、首批“南充市示範學校” 、“市政府教書育人先進單位”、“市級最佳文明單位”、“市級衞生先進單位”。

西華師範大學附小創建於1952年，校名“四川師院附小”，1956年8月更名為“南充師專附小”，1958年11月更名為“南充師院附小”，1965年更名為“四川師院附小”，同時學校體制由師院領導改為由師院和地方教育主管部門雙重領導，2003年正式更名為“西華師範大學附小”至今。

行政管理：

學校實行校長負責制，從建校至今，歷經十一任領導班子，首屆班子校長張靜虛，第八任校長特級教師、全國優秀校長洪志先。現任第十二任校長閔志陽，現任書記鄒波，現任副校長林玲、彭鈺幀，袁先培。現任教導主任馮小平，現任總務主任馮敏。

黨羣系統：

學校現任黨支部書記鄒波，現任工會主席周雪萍，現任少先隊大隊輔導員戚銓俸。教師隊伍：學校共有在編教師185名，有98%獲大專及以上文憑，90%的教師獲小學高級教師技術職稱。自建校以來，特級教師、全國優秀校長，全國先進教師、全國優秀輔導員、省三八紅旗手、省優秀輔導員、省市區十佳輔導員、市區優秀教師、市優秀校長、市學校科帶頭人、市青年骨幹教師等在該校層出不窮，教師在教育教學活動中獲國家級、省級、市級各級個人獎三百多項次，各級報刊雜誌上發表文章九百多篇。

學校共個65個教學班，在校學生3700多名，學制6年，學校在教育部設置課程要求的基礎上，實行“小課時，多學科”，為學生增設了圍棋、篆刻、攝影、烹飪、外語、書法、國畫、手工等選修課。學校關注孩子全面發展，關注孩子的現在，更關注孩子的未來，培養髮展型學生。社會對附小的學生廣泛的評價是——習慣好，能力強，後勁足。近年來從附小學生中走出來的，有全國青少年書法協會理事、宋慶齡基金獎得者、全國少代會代表、全國首屆小學生郵票設計獎獲得者、四川省首屆十佳少年、宋慶齡基金獎獲得者等眾多優秀學子。

西華師大附小憑藉西華師大雄厚的科研力量和堅實的物質基礎，響亮地提出了“科研興校”的口號。八十年代初，在市區率先進行教育教學改革。“八五”期間，進行了“實施素質教育，開發智慧潛能”的課題研究。課題以發展學生的個性特長，減輕學生課業負責，提高學生綜合素質的成果而獲得了省政府優秀教育成果二等獎。近幾年，校長鄒波主持全校師生開展的國家級實驗課題“主體性活動教育”已經順利結題，並獲得了市政府科研成果一等獎、省政府科研成果三等獎。

學校佔地八千八百平方米，有先進的多媒體網絡教室、完備的校園網、閉路電視網、廣播網及相應的電視台、廣播站；學校也建有視聽閲覽室，自然實驗室、科學實驗室、電教室、微機網絡室、語音室、練功房、音樂教室、美術教室等二十多個功能教室。學校形成了教學區、綠化區、活動區、食堂區，四區互不干擾的合理佈局。校內營造了一種良好的文化氛圍、藝術氛圍、學習風氣，讓學生在耳聞目濡中受到潛移默化的薰陶。校園內呈現出健康活潑、文明向上的精神風貌。後勤管理：學校注重管理工作，管理制度健全。經費管理做到依法立項、合理開支。財務管理制度和會計、出納崗位責任制規範建全。安全工作機構健全，領導有力，措施到位，保障有力，成立了安全工作領導小組，安全工作落實到人，形成了“校長—行政值周—班主任—科任教師—學生安全員”一個完整的維安體系。

四川省南充市蓮池路中段