-
林熙
(四川大學公共管理學院副教授)
鎖定
林熙,男,四川成都人,1987年生,經濟學博士,四川大學公共管理學院副教授。
[1]
2015年畢業於西南財經大學保險學院社會保障系。2013-2014年德國馬普學會社會法與社會政策研究所(MPISOC)訪問學者。中國社會保障學會青年委員會委員。西南財經大學保險與社會保障研究中心副研究員。
[2]
林熙研究方向
主要研究領域為社會保障制度分析、社會保障與退休制度研究。
[1]
林熙代表論文
1. 林熙、曹方詠錚,“美國長期護理保障的籌資危機、應對策略及經驗教訓”,《老齡科學研究》,2018年第9期
2. 林熙、林義,“法國退休制度演變與改革的經驗教訓及啓示——基於退休渠道的視角”,《國外社會科學》,2017年第2期 (CSSCI)
3. 林熙,林義,“退休制度的約束效應及路徑優化”,《財經科學》,2017年第3期 (CSSCI)(由《新華文摘》2017年第14期論點摘編)
4、林熙, 林義. 生命歷程制度化引導下的退休認知與社會共識[J]. 探索, 2017(4):159-166.(CSSCI)
5、林熙, 林義. 我國城鎮中老年勞動者退休決策行為分析——基於Cox比例風險模型[J]. 天府新論, 2017(3):124-133.(CSSCI)
6. 林熙、林義,“延遲退休對我國勞動者養老金收入的影響——基於Option Value模型的預測”,《人口與經濟》,2015年第6期(CSSCI)
7. 林熙,林義,“德國退休制度的實踐形態研究——基於退休渠道的視角”,《德國研究》,2015年第3期(CSSCI)
8. 林義,林熙,“英國退休制度構成的調整改革及啓示”,《社保財務理論與實踐》,2016年第1輯
9. 林義、林熙:生命歷程下退休制度的理論探索, 蘇州大學學報2014年4期(CSSCI)
10. 林熙、林義,“人口老齡化與新興經濟體養老保障體系改革”,《老齡科學研究》,2013.4。
林熙二、專著
《退休制度的結構要素和實踐形態研究——基於退休渠道的視角》
[3]
,西南財經大學出版社2016年6月第一版
林熙獲獎情況
林熙科研項目
主持:
1. 國家社科青年項目“延遲退休對不同職業羣體退休行為的影響效應及配套機制研究 ”(16CRK019)
2. 中國保監會部級課題“美國保險市場發展與改革創新研究”
3. 2016四川大學高校基本科研業務費課題“我國延遲退休背景下養老保險彈性領取機制研究”
4、“我國構建靈活退休機制的關鍵政策研究”(2018hhf-15),四川大學創新火花項目庫
主研:
林熙人才培養
本科課程:社會保障學、社會保障專題研究 、社會保障制度國際比較
- 參考資料
-
- 1. 林熙 .四川大學公共管理學院[引用日期2020-03-02]
- 2. 四川大學公共管理學院-全職教師 .四川大學公共管理學院[引用日期2020-11-01]
- 3. 西南財大出版社新書推介——《財經科學》2017年08期 .知網空間.2020-07-01[引用日期2020-11-01]
- 4. 文章詳細信息 .WKD.2002-08-18[引用日期2020-11-01]