周金陵

周金陵1989年以來一直擔碭山縣經濟體制改革委員會辦公室主任，直接參與、指導、協調了全縣的經濟體制建設，連年被評為先進。1992年他根據碭山縣具體情況，提出了“破產接收”這一企業改革形式，解決了破產帶來的一系列問題。縣二輕紡織廠依法破產後，近300名職工面臨失業的問題，近20名離退休職工生活無着，而破產後企業廠房、機械被閒置。在縣領導及具體改委的指導協調下，縣棉紡織接收下這270多名失業工人，解決了約20名離退休工人的生活，每人發兩萬元養老，盤活閒置資產600多萬元。該廠也因此壯大，在政府的扶持下獲得經濟和社會效益雙豐收。該形式被省、地體改部門的肯定。他被評為縣先進個人。