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五代十國制度研究

鎖定
《五代十國制度研究》是2006年1月1日人民出版社出版的。本書講述了五代十國到元朝時期的科舉制度以及發展歷程。
[1] 
中文名
五代十國制度研究
出版時間
2006年1月1日
出版社
人民出版社
頁    數
564 頁
ISBN
7010052743
開    本
32 開
裝    幀
平裝
重    量
558 g
尺    寸
20.6 x 14.4 x 2.6 cm
條形碼
9787010052748

五代十國制度研究內容簡介

五代十國時期選士的制度,被稱為貢舉制度,也有稱科舉制度的,如司馬光記載南唐選士之事時,就有“當時唐之文雅於諸國為盛,然未嘗設科舉”的説法。但在正式的官方文件中,這一制度卻稱貢舉,元朝以後科舉才多被用為正式名稱,所以本書仍沿用貢舉的稱呼。本書內容包括:貢舉制度、選官制度、考課制度、職官制度、殿閣制度等。

五代十國制度研究本書目錄

序言
第一章貢舉制度
一、常舉與制舉科目
二、如舉官員的變化
三、解試與省試
四、複試與放榜
五、諸國貢舉
六、貢舉制度的流弊與影響
第二章選官制度
一、五品以上官員的選授
二、待選、減選與殿選
三、六品以下官員的銓選
四、科目選
五、闢署、試攝官與奏薦官
六、蔭補與流外銓
七、五代時期的官闕問題
八、諸國選官制度
九、選官制度的變化及特點
第三章考課制度
一、考限與考薄
二、考課標準與等級
三、考牒與出給時間
四、存在的弊病與特點
第四章職官制度
一、樞密院與樞密使
1、樞密院機構及其性質
2、樞密使的權力與地位
3、樞密使之權與皇權的關係
4、其他諸國之樞密使
5、簡短結語
二、中央財政諸使
1、建昌官與國計使
2、祖庸使與內勾使
……

五代十國制度研究作者簡介

杜文玉,1951年出生。1982年畢業於陝西師範大學歷史系,現為陝西師範大學歷史文化學院教授、博士導師,中國唐史學會副會長兼秘書長。主要從事隋唐五代史方面的研究和教學工作,出版過《南唐史略》、《唐高祖與唐太宗》、《狄仁傑評傳》、《長安吏治》、《唐代軍事史》(合著)等專著,同時發表過相關學術論文九十多篇。
參考資料