世界勞工聯合會

世界勞工聯合會是目前三大國際工會組織中成立時間最早的一個。其前身是國際天主教工會聯合會，又稱國際基督教工會聯合會。第二次世界大戰爆發後基本停止活動。戰後，國際天主教工聯重新恢復活動，並根據戰後形勢的發展，不斷調整政策。1968年10月，在第十六次代表大會上將國際天主教工聯改名為世界勞工聯合會，成為在組織上和行動上與教會分離的非宗教性的國際工會組織。該組織下設運輸工人、農業和食品工人、產業工人等9個國際產業工會聯合會，並設有亞洲勞工兄弟會、拉美工人中央工會和非洲工人民主工會組織等地區性組織，已經在102個國家和地區擁有約2000萬名會員。世界勞聯的工作重點是人權、工會權利和結社自由等，其在國際勞工組織和其它聯合國機構以及國際組織中具有諮商地位，並得到天主教的支持。

1920年6月18日在海牙成立，當時稱為國際基督教工會聯合會，1968年10月改為現名。這是工人的工會組織爭取創立保證所有人全面發展的經濟、社會和政治制度的國際運動。世界勞聯旨在努力促進人的尊嚴、特別是工人的結社、言論和行動自由。世界勞聯的原則宣言包括工人作為人、個人的權利、勞動權、工作條件、工會自由、和各民族之間的團結與正義等條款。

2006年10月31日，世界勞工聯合會正式宣佈解散。

“勞工世界”與世界勞工聯合會沒有任何關係。

世界勞聯的機構有：代表大會（Congress）、聯合會委員會（Confederal Board）、執行委員會（Excutive Committee）和總秘書處（General Secretariat）。世界勞聯每4年舉行一次國際代表大會，並發表關於其活動、成果和決議的報告。在1977年10月17—21日於比利時的德漢舉行的代表大會上，世界勞聯通過了若干關於人權的決議，譴責種族隔離政策，並要求南非各民族的正義與權利。此外，還通過了“關於拉美局勢的宣言”。世界勞聯共有6位研究人員，對包括多國公司、國際發展、勞動的配置與分工、新的國際經濟秩序、工會運動等在內的各種題目進行研究。

世界勞聯在1987年3月17—21日於加拿大的魁北克舉行過關於“人權與行動”的學術討論會。

其出版物有：《勞工》（Labour）（月刊）；《快訊》（Flash）（雙月刊，新聞公報）；均以法、英、德、西、荷五種文字出版。此外還有代表大會的報告。工作小組文件有：《就業：勞工的國際分佈與發展（1979年）》、《農業：為吃、為活或為賺錢（1979年）》；學術會議的文獻有：《人權與工會行動（1980年）》（Human Rights and Trade Union Action）。

地區總部有：拉美工人中心（Latin American Worker's Central [CLAT]）；亞洲工聯主義者公會（Brotherhood of Asian Trade Unionists [BATU]）；世界勞聯的歐洲和亞洲國家組織是下列各自治的地區組織的會員；（在歐洲）歐洲工會聯合會（European Confederation of Trade Unions），（在非洲）非洲工會統一組織（Organization for African Trade Union Unity [OATUU]），在北美，世界勞聯由國家工會聯合會（Confederation of National Trade Unions [CNTU]）來代表。

該組織系非營利性的團體；對下列組織具有諮詢地位：經社理事會（Ⅱ）、國際勞工組織、聯合國教科文組織（A）、糧農組織、聯合國兒童基金會、國際農業經濟學家協會、聯合國政府間海事協商組織、聯合國貿易和發展會議、聯合國工業發展組織、國際教育影片理事會、經濟合作與發展組織、歐洲理事會、歐洲經濟共同體、阿拉伯聯盟；截止1980年，有84個工會組織（國家不一一列出）；由會員的會費提供基金。

世界勞工聯合會應中華全國總工會的邀請，以總書記威廉·迪為首的世界勞工聯合會代表團一行七人，在省總工會盧正國副主席、職工對外交流部劉幼龍部長的陪同下，於2000年5月10日到昆煙企業進行友好訪問。

企業工會主席和國剛對代表團的到來發表了熱情洋溢的講話，介紹了昆煙企業的發展情況以及工會組織依法維護職工合法權益、動員和組織職工積極參與企業的民主管理等工作。世界勞聯重視同中國工會發展友好合作關係，聽了和國剛主席的介紹，他們感到很新奇，對昆煙工會工作表示讚賞，同時提了十多個問題，特別詳細地瞭解集體合同簽訂的主要內容，和主席一一作了答覆。隨後客人們在和國剛主席等人的陪同下，參觀了紅雲住宅小區及生產四部，並給予高度評價。