上饒市經濟開發區國家税務局

上饒經濟開發區於2005年5月由原市本級工業園、上饒縣旭日工業園、信州區三江工業園三園整合而成，2006年5月更名為省級開發區。現代管一鄉一辦，轄區面積176平方公里，其中規劃面積45平方公里，近期規劃面積14.7平方公里，建成面積6.7平方公里，總人口近10萬。上饒經濟開發區作為對外開放的經濟區域，吸引了大量的外來投資資金和項目。至2009年11月為止，分局共登記納税户390户，其中企業361户，個體39户，增值税一般納税人196 户。2007年共組織税收收入1 億元，2008年組織税收收入2億元，2009年組織税收收入近3億元。 2007年分局獲得首屆全國税法宣傳FLASH動漫大賽獲得“好作品”獎，2007年辦税服務廳榮獲市“文明窗口”、市級“青年文明號”光榮稱號、在市局組織的法規人才庫中有三人次入闈，所得税人才庫中有三人次入闈，在全省“十員五百佳”業務競賽中，有兩人次入闈。

張運春，男，漢族，1958年3月出生，1978年1月加入中國共產黨，1976年2月參加工作，大學本科學歷，江西上饒人，上饒市國家税務局經濟開區税務分局局長。歷任解放軍炮兵205團排長，解放軍炮三旅排長、 連長 、指導員；上饒地區税務局計會科副科長、監審科副科長、監察室副主任、人事科科長；上饒市國家税務局人事科科長；上饒市國家税務局直屬税務分局局長；上饒市國家税務局經濟開發區税務分局局長。

郭利軍，男，1967年4月出生，大學本科學歷，1988年6月加入中國共產黨，歷任原上饒市税務局辦公室主任、原上饒市國家税務局辦公室主任、原上饒市國家税務局紀檢組長、上饒市信州區國家税務局紀檢組長、上饒市國家税務局直屬税務分局副局長，上饒市國家税務局經濟開區税務分局副局長。現任上饒市經濟開發區國家税務局黨組成員、副局長。

分管工作：分管管理二科、辦税服務廳、徵管股工作。

蔡建強，男，1964年4月出生，大學本科學歷，1996年10月加入中國共產黨，歷任原上饒市國家税務局税政管理科副科長、科長、原上饒市國家税務局茅家嶺分局分局長、信州區國家税務局茅家嶺分局分局長、上饒市國家税務局直屬分局管理所所長、上饒縣國家税務局紀檢組長、副局長、上饒市國家税務局經濟開區税務分局副局長。現任上饒市經濟開發區國家税務局黨組成員、副局長。

分管工作：分管税政法規股工作。

陶微華，女，1969年1月出生，大學本科學歷，2003年4月加入中國共產黨，歷任原上饒地區税務局信息中心科員、上饒市國家税務局流轉税管理科副科長、上饒市國家税務局税政管理科副科長、上饒市國家税務局經濟開區税務分局副局長。現任上饒市經濟開發區國家税務局黨組成員、副局長。

分管工作：分管綜合股、納税評估科工作。

姚桂枝，女，1965年4月出生，大學本科學歷，1996年10月加入中國共產黨，歷任原上饒縣税務局科員、原上饒市國家税務局計劃統計科副科長、副主任科員，原上饒市國家税務局計劃財務科科長，上饒市信州區國家税務局水南分局局長，上饒市國家税務局直屬税務分局税源管理一科、税源管理三科科長。現任上饒市經濟開發區國家税務局黨組成員、紀檢組長。

分管工作：分管收入核算股、税源管理一科工作。 ^[1] 

（一）貫徹執行税收法律法規、部門規章及規範性文件，並結合本地實際情況，研究制定具體的實施辦法。

（二）貫徹執行税收徵收管理法律法規、部門規章及規範性文件，研究制定具體的實施辦法，組織實施本單位税收徵收管理改革。

（三）根據本地區經濟發展規劃，研究制定本單位税收發展規劃和年度工作計劃並組織實施。

（四）負責本地區中央税、共享税及法律法規規定的基金（費）的徵收管理、税源管理、納税評估、反避税和稽查工作，力爭税款應收盡收；負責增值税專用發票、普通發票和其他税收票證的管理工作。

（五）監督檢查本單位的税收執法活動和內部行政管理活動；負責税務行政處罰聽證、行政複議和行政應訟工作。

（六）負責規劃和組織實施本單位納税服務體系建設；制定和監督執行本單位納税服務管理制度；貫徹執行納税人權益保障規章制度，研究制定具體的實施辦法；監督實施註冊税務師管理制度。

（七）組織實施對納税人進行分類管理和專業化服務，組織實施對大型企業的納税服務和税源管理。

（八）編制、分配和下達本單位税收收入計劃並組織實施；負責本單位的税收會計、統計核算工作。

（九）負責規劃和組織實施本單位税收管理信息化建設；制定本單位税收管理信息化制度；承擔本單位金税工程的推廣和應用工作。

（十）負責本地區進出口税收和國際税收管理工作。

（十一）組織開展本單位黨風廉政建設、反腐敗工作及行風建設。

（十二）垂直管理本單位的機構、編制、人員和經費等工作。

（十三）承辦上饒市國家税務局和縣委、縣政府交辦的其他工作。

上饒市經濟開發區國家税務局為正科級全職能局。

根據工作職責和所在地税收規模，區局相應設置8個內設機構和1個事業單位。

1、綜合股（承擔辦公室、人事、教育、監察內設機構相應職責）

擬訂本機關年度工作計劃、有關工作制度；負責機關文秘、文電、機要、會務、檔案、督辦、信訪、保密、密碼、税收科研等工作；承擔税收宣傳、政務公開、辦公用品管理等工作；承辦網站運行和維護工作；辦理人大代表建議和政協委員提案的有關事項；承擔機關後勤事務的管理、保障和服務工作。

組織落實幹部人事管理制度；承擔機構編制、幹部任免、人員調配、勞動工資、人事檔案、公務員管理、年度考核、專業技術職務管理等人事工作；組織實施税務文化建設和基層建設；組織實施人員教育和培訓工作；負責離退休幹部的服務和管理工作。

組織落實紀律檢查、行政監察工作制度，擬訂具體實施辦法；組織落實本單位的黨風廉政建設和反腐敗工作；受理對單位工作人員違法違紀行為的檢舉、控告及有關申訴；查處本單位工作人員違法違紀案件及其他重要案件；開展執法監察和糾風工作。

2、税政法規股

組織實施有關税種和法律法規規定的基金（費）等的政策和徵收管理制度；參與納税輔導、諮詢服務、税收法律救濟工作；貫徹執行涉外税收法律法規；負責進出口貿易税收管理工作；承擔有關規範性文件合法性審核工作；承擔重大税收案件審理工作；辦理行政複議、賠償案件及行政訴訟案件；組織實施税收執法監督檢查和質量考核工作。

3、收入核算股

編制年度各類税收計劃；監督檢查税款繳、退庫情況；開展税收收入分析預測、能力估算及重點税源監控、企業税收資料調查工作；承擔税收會計統計核算和税收票證管理等工作；組織實施機關財務管理、政府採購工作；組織實施各類工作審計和領導幹部經濟責任審計工作。

4、徵收管理股

組織落實綜合性税收徵管法律法規、部門規章及規範性文件，擬訂具體操作辦法；承辦徵管質量考核、風險管理和税收收入徵管因素分析工作；承擔税務登記、納税申報、税收票證和發票管理、税控器具推廣應用等方面的相關工作；組織落實個體和集貿市場税收徵管、税收管理員制度；監督實施註冊税務師管理制度。

5、辦税服務廳（納税服務科）

落實納税人權益保障規章制度及規範性文件；組織實施納税輔導、諮詢服務、税收法律救濟等工作，受理納税人投訴；調解税收爭議；承擔12366熱線、網站納税服務欄目、短信系統的運行管理工作；負責辦理税務登記、納税申報、税款徵收、税款解繳、欠税公告、金税發售、報税稽核和受理減免申請等各種涉税事項。

6、税源管理一科、二科

負責對所轄税源的監控管理工作，對轄區內納税人實行分類管理和服務；負責所轄納税户税務登記及納税申報的調查核實、進行税源預測和分析；組織落實税收宣傳、納税輔導、税收調研；組織定額核定、催報催繳、數據採集分析、發票核查；負責徵管資料管理以及漏徵漏管户清理。

7、納税評估科

組織實施納税評估工作制度；負責轄區內一般納税人和所得税重點企業以及省、市局下發的重點評估企業的納税評估工作；牽頭組織開展行業、區域性或重點税源專項納税評估工作；推廣納税評估軟件；及時報送納税評估案例及相關材料。

信息中心，級別為正股級。

負責落實税收管理信息化建設規劃和實施方案，執行信息系統管理制度和技術標準；承擔本單位信息化建設的技術支持、保障工作；承擔税收管理信息系統的運行維護工作；組織本單位信息安全管理與實施。