首席數據官

2021年6月11日中華人民共和國國家互聯網信息辦公室發佈-中華人民共和國數據安全法-為了規範數據處理活動，保障數據安全，促進數據開發利用，保護個人、組織的合法權益，維護國家主權、安全和發展利益，制定本法。

2023年1月14日中華人民共和國國家互聯網信息辦公室發佈-十六部門關於促進數據安全產業發展的指導意見文件中提出-數據安全產業是為保障數據持續處於有效保護、合法利用、有序流動狀態提供技術、產品和服務的新興業態。

2022年9月23日江西市人民政府發佈-關於任命首席數據安全官，數據工作聯絡員的通知文中提到-為深入貫徹落實《中華人民共和國數據安全法》、《中華人民共和國個人信息保護法》、《關鍵信息基礎設施安全保護條例》（國務院令第 745號）、《浙江省公共數據和電子政務管理辦法》（省政府令第354號）、《浙江省公共數據開放與安全管理暫行辦法》（省政府令第381號）、《浙江省公共數據條例》等法律法規要求，進一步提升單位內部數據安全整體能力，經中心黨委研究，決定任命楊曉華為碗窯水庫首席數據安全官。 ^[1] 

2021年9月1日，《數據安全法》正式頒佈實施，明確提出了數據安全保護要求，包括從戰略上將數據安全上升到國家總體安全觀層面；從組織責任上明確數據流轉過程中組織的安全責任與義務，明確監管要求；在安全保護方面完善數據安全保護體系，提升數據安全能力；在安全監管方面建立數據安全應急機制和審查制度。《數據安全法》同時也闡明瞭數據安全與發展的關係，即“國家統籌發展和安全，堅持以數據開發利用和產業發展促進數據安全，以數據安全保障數據開發利用和產業發展”。堅持安全與發展並重，在數據作為生產要素之一的大背景下，探索全新數據安全體系、保障新形勢下的數據安全，已成為維護國家安全和國家競爭力的戰略需要。 ^[1] 

首席數據官其主要是負責根據企業的業務需求、選擇數據庫以及數據抽取、轉換和分析等工具，進行相關的數據挖掘、數據處理和分析，並且根據數據分析的結果戰略性地對企業未來的業務發展和運營提供相應的建議和意見。CDO已經進入企業最高決策層，一般是直接向CEO進行彙報。

數據管理的重要性變得越來越明顯，併成為現代企業管理至關重要的影響因素之一。隨着IT技術的發展，“企業數據治理”作為一個全新的管理概念而被提了出來，而這也正是CDO進入企業高管團隊的重要原因。同時隨着數據重要性的凸顯，在企業中往往會出現三種很明顯的不足：（1）是在進行數據建模等工作時，與業務的需求聯繫不緊密，很難準確地進行相關的數據挖掘等；（2）是當更多的數據被分析出來後，“然後”卻沒有下文，缺少對將數據分析的結果轉化為業務語言；（3）是多少企業中對於數據的工作是按照項目走，如上一套BI系統，而並非是根據業務的需求和戰略方向進行有計劃地數據挖掘，從而造成數據孤島。CDO應運而生，需要承擔起全面發揮數據價值的重任。

CDO不僅僅是技術層面的，企業中的數據工作需要獨立於業務部門、IT部門、銷售部門而存在，同時又需要和這些部門緊密相連，對業務部門、品牌部門負責。CDO一般直接向CEO彙報，以可以很好地將數據的價值與企業的決策進行相關聯。

一般是對數據有很強依賴性的企業，諸如金融、電子商務、互聯網企業等。但目前挖掘數據的價值成為所有企業的目標，因此每個領域都需要CDO角色的出現，讓數據的價值發揮到最大。

CDO需要熟悉正在被熱炒的SOA、BI、大規模數據集成系統、數據存儲交換機制以及Database數據庫、XML可擴展標記語言、EDI電子數據交換等等。CDO還需集業務知識、IT知識和經濟學、統計學於一身。業務專家：瞭解本企業的業務狀況和所處的行業背景，包括一些細節的業務領域的相關術語等；IT專家：尤其是在數據的認知上，理解數據的整個結構，企業的數據源狀況、大小等，有數據的相關處理分析操作能力，如建模等；經濟統計學專家：可以將數據與業務聯合起來分析，讓數據真正地開口説話，以此給出相應的市場傳播和產品改進意見。

（1）數據分析員。一般是企業中尤其是市場研究型的公司，從事數據蒐集、管理和分析的工作。其更多地是偏向於市場和經濟學的，這類型的人若掌握更全面地關於IT相關知識，有潛質成為CDO。（2）CIO。CIO是企業中信息中心負責人，對於企業的數據從前期蒐集、存儲到後期的應用分析，都有着全面的掌握。CIO成為CDO還需要更為全面的知識體系，尤其是與業務相關。（3）CMO。首席營銷官在企業中的角色日益重要，尤其是其在市場認知和品牌推廣上。轉型CDO，就是將數據蒐集和分析的相關知識運用到其品牌營銷中，讓數據發揮最大的優勢。

(2)企業管理人員。

（5）主要面向安全領域有相關經驗的管理者和專業人士、相關研究人員，以及其它有志於從事數據安全領域諮詢、管理和架構設計的人士及對數字安全和隱私保護有興趣的人士。 ^[1] 

企業對數據的挖掘、處理和分析一般包括幾個步驟：（1）基礎資料統一；（2）數據流程和流向統一；（3）數據數值含義統一； （4）數據收集，定義數據源；（5）數據清洗；（6）建多維模型；（7）系統計算；（8）平台展現；（9）結果分析和可視化；（10）知識同化。所要運用的技術涉及到數據收集、報表和查詢、在線分析和數據挖掘四個環節。

花旗集團旗下的企業與投資銀行公司(CIB)曾任命John Bottega為公司歷史上第一位CDO。John Bottega曾在多家企業負責數據管理方面的工作並有20年的工作經驗。John Bottega主要負責的工作包括：規劃和管理CIB數據的發展 策略、相關政策、部屬職能及投資方向等。同時，John Bottega還將會更緊密地與花旗集團GICAP小組、CIB技術 部與CIB數據理事會合作，共同優化花旗集團的數據管理結構。CIB首席數據官的角色定位，在於實現其數據策略以及明確清晰的數據所有權，這將會推動對跨越前台管理、行政、財政、服務以及風險保障等部門之間的數據流改進工作有很大的幫助。

1.福建省經濟信息中心發佈-首席數據官能力驗證工作正式啓動 ^[4] 

2.新華社發佈-首席數據官能力驗證工作正式啓動 ^[5] 

3.央視網發佈-首席數據官能力驗證工作正式啓動 ^[6] 

4.中國經濟網發佈-首席數據官能力驗證工作正式啓動 ^[7] 

5.中國新聞網發佈-首席數據官能力驗證工作正式啓動 ^[8] 

6.新華財經發布-首席數據官能力驗證工作正式啓動 ^[9] 

7.央廣網發佈-首席數據官能力驗證工作正式啓動 ^[10] 

8.經濟參考報發佈-首席數據官能力驗證工作正式啓動 ^[11] 

9.中國經濟新聞網發佈-首席數據官能力驗證工作正式啓動 ^[12] 

10.四川經濟網發佈-首席數據官能力驗證工作正式啓動 ^[13] 

11.中國經濟週刊發佈-首席數據官能力驗證工作正式啓動 ^[14] 

12.經濟日報發佈-首席數據官能力驗證工作正式啓動 ^[15] 

13.中國科技網發佈-首席數據官能力驗證工作正式啓動 ^[16] 

首席數據官人員能力驗證是依據人員能力驗證規則，規則編制參考了《合格評定能力驗證的通用要求》(ISO/IEC17043)、《利用實驗室間比對進行能力驗證的統計方法》（ISO13528）中的全部或部分條款，既保證了規則體系的規範化，又對行業從業人員的水平及行業從業人員現狀進行動態分析，促進行業良性發展，同時也使其具有根據行業發展進行調整的靈活性和實用性，符合人員培養培訓和驗證的需求。 ^[1] 

經培養培訓學時達標並人員能力驗證考試合格者，由國家市場監督管理總局認證認可技術研究中心頒發《首席數據官》人員能力驗證證書，並可在國家市場監督管理總局認證認可技術研究中心官網查詢驗證。 ^[1] 

國家市場監督管理總局認證認可技術研究中心是國家市場監督管理總局直屬正司級事業單位 ，是我國國家層面從事認證認可檢驗檢測研究的科研機構和智庫型機構，以認證認可、檢驗檢測、政策理論、學術研究、監管輔助、標準研究、從業人員能力提升為主要職責。 ^[1] 

1.從求職者角度來看，人員能力驗證首先從根本上解決了人員專業知識掌握不足的問題，其次，通過培養培訓後對參訓人員進行能力驗證並分析其驗證結果，可提高參訓人員自身的專業知識，同時對自我能力水平有清晰的認知，有助於求職者就業以及對後續職業發展的規劃； ^[2] 

2.從行業和企業角度來看，人員能力驗證工作的開展將會為社會輸送更多具備專業知識的崗位合格者，不僅能通過大數據對該行業的專業水平做一個全面評估，還能解決本行業“招人難”的問題，進而提高企業的經濟效益； ^[1] 

3.從國家角度來看，人員能力驗證工作響應“深入實施新時代人才強國戰略”，集培養培訓和能力驗證為一體，培養人才、成就人才，為加快建設世界重要人才中心和創新高地增添了新動力。 ^[1]