蘆萍

1998年，當站長工作調動時，總公司領導及車站300多職工一起把熱切目光投向她，希望她挑起重任，徹底改變令人不敢恭維的難堪局面。當時的總經理黃傑試探地找蘆萍談話，沒想到她竟一口答應下來，還立下軍令狀：三年拿不到省級、國家級先進單位，我自動辭職！她的想法得到都在政法部門工作的愛人和兒子的全力支持，第三天她就這麼輕裝上任了。公司領導黃傑、嶽叢華、張少武大喜過望，又特地挑選了善於抓思想政治工作的孫忠為黨支部書記，童慶峯等人為副站長，協助蘆萍工作。為了進一步支持她，公司還派兩名黨委委員給她助陣，考驗時間為三個月。哪知三天沒到，兩名同志回來了，異常興奮地向黃總、嶽總彙報：“放心吧，蘆萍真有兩下子，絕對能幹好，我們在那反而給她添亂”。

“新官上任三把火”，精力充沛的蘆萍“玩命”了。她清晨踏着晨曦上班，晚上帶着雨露回家，把家中的一切事務拋到九霄雲外，真正做到了以車站為站。據同志們反映，幾年來，她從來沒有節假日，更沒有星期天，日平均工作都在12小時之上。她曾和筆者講過：“我是交通戰線上人，小車不倒只管推，即使倒了，還要扶起來再推”。蘆萍上任不久，她很快地理出了工作思路，和孫忠、童慶峯一班人，制定了一系列的站務管理和創建工作方案。確定以“優美環境、優良秩序、優質服務”為主題，積極加強文明創建工作，在改善站容站貌、美化站內外環境、提高服務質量、樹立“窗口”形象方面大做文章。在以後的日子裏，不知蘆萍跑了多少路，磨破了多少嘴皮，捱過了多少人的白眼，在黃傑、嶽總、張總的鼎力相助下，終於籌資260萬元，裝修和擴建站房面積4020平方米，整修停車場面積8600平方米，新建站前綠化點700多平方米。站前安裝了燈光設施，配置微機售票聯網系統和大屏幕電子顯示屏，更換了候車室座椅，增設豪華空調候車室、會議室、職工活動室、舞廳和職工食堂等。

車站被有關部門授予“省交通系統先進集體”、“市交通系統先進集體”、“滁州市直文明單位”、“市先進黨組織”、“市創建文明城市先進單位”、“市公共場所衞生先進單位”、“市汽運總公司先進單位”等光榮稱號。1999年該站被國家交通部批准為“一級客運站”，被省交通廳授予“模範班級”和“三八紅旗崗”，被市交通局授予交通系統“示範窗口”，蘆萍站長也被市交通局授予“先進工作者”。

2010年獲“全國勞動模範”稱號。