職業輔導

一對一就業輔導適合大學生短期內迅速提升自身就業競爭力的需要，做到活學活用，避免坐而論道。平盟輔導師均來自重要用人單位的職場一線，以知名公司高管和政府部門高級公務員為主，他們長期從事員工招聘和選拔工作，有着豐富的職業經驗和專業化的指導技能，有着不同的行業背景和特長。通過一對一的方式，針對每個學生的具體問題和特點，幫助學生找尋自己職業發展的方向。平盟一對一就業輔導使輔導師和學生之間面對面，從而能夠保證師生之間進行深入探討和交流，有助於學生明確個人擅長與適合的工作，對個體學生就業提出針對性解決方案，最優化地尋找適合自己的最好工作。專業輔導師根據被輔導者的天賦特質、興趣、能力等因素，給被輔導者的職業選擇排隊。同樣，這種指導，對於在校大學生實習，尋找與職業生涯發展適合的實習職場也非常有益。

平盟針對大學生“就業難”的問題，推行一對一職前個性化輔導，以大學生最為缺乏的實踐能力、職場經驗為核心訓練內容，協助其完成職業規劃和職業素質培養，提高他們的就業能力，培養具有職場可持續發展能力的準職業人。針對學生職業目標不明確、職業興趣盲目、無法平衡升學和就業的優劣勢、以及無法將理想與職業現實相結合等問題，平盟為來訪學生提供最適合自己的解決方案。平盟個性化就業指導服務內容有面試指導、自我定位、職業生涯發展、自主創業、就業心理調適等方面，重在“量身定做”，讓學生了解到真實的職場，明確自己的職業方向和職業目標，提高職業素養，提升求職競爭力和就業能力。平盟一對一就業輔導內容包括六大環節：第一輔導環節、就業能力評估；第二輔導環節、個人職業規劃；第三輔導環節：定位就業目標；第四輔導環節、應對不足之處；第五輔導環節、提升求職能力；第六輔導環節、求職關鍵提醒。

實踐表明，平盟個性化就業輔導對大學生主要有以下作用：

快捷準確進行職業定位。這種定位大到“如何擇業”，小到如何寫求職信、如何面試。

清楚瞭解職業現實，提高職業成熟度，有針對性提高就業技巧，完成個人職業發展進程、加快職業社會化。

有利於拓展職業知識，熟悉職業生涯要求，獲取資深專業人士具有操作性和可行性及現實性的意見和幫助，在職場之路的賽跑中搶先邁出關鍵性的第一大步。不少學生表示，平盟大學生個性化就業指導為他們開啓了一扇理性規劃未來的窗口，讓他們一改以往在慣性、迷茫中行走的狀態，使他們感受到及早開始職業生涯規劃的必要，一方面增進自我瞭解，全面和理性地認識自身優劣勢，找到合適自己的職業定位；另一方面，通過專業性的職業輔導，科學合理地設計自己的職業生涯。平盟個性化就業指導讓大學生學會思考如何對待就業，如何對待自己的職業生涯戰略規劃，有針對性地提升自己就業整體素質和競爭能力，提高求職實戰技巧，獲取自己需要的就業信息。