管理學範式理論的發展

管理學範式理論屬於基礎工具理論研究的範疇。理論範式和方法論範式是管理的最基本理論問題。它為管理學家及實際管理工作者提供了價值觀念、思維方式、評價標準、方法論和具體方法。本書以多種視角審視和反思了管理學範式理論的形成和發展及現狀，尤其集中討論了現代管理學範式的新發展，如非線性、偶然性、不確定性、混沌的組織，多視角及多重衡量標準等。

本書以管理學範式為研究對象，以如何構建管理學理論範式和方法論範式的思維方式為突破口，因而本書具有管理學科學哲學或者説具有元管理學的性質。本書的獨特之處，不僅在於它對各種管理學範式進行了認識論上的批判，還在於它要對管理學進行方法論和思維方式的批判。作者在本書中始終貫徹的是整體性思維、關係性思維、過程性思維和非線性思維的思想，強調理論研究主體和管理實踐主體的自由意志、直覺、實踐在認識中的作用，高舉反對理性主義的兩種形式——經驗主義和理性主義片面性的旗幟，主要理性和實踐是互相滲透、互相作用的。

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