海南省人民政府研究室

(一)組織或協同有關方面起草、修改省政府的有關重要綜合性文件;起草省政府領導同志部分重要講話。

(二)圍繞省政府工作中心，對全省改革開放和經濟與社會發展中的重要課題進行調查研究，提出供省政府決策的參考方案和政策性建議。

(三)參與省大型會議的文件起草;負責省政府常務會議和部分省長辦公會議的議題選報、材料準備、會議組織、會議記錄和會議紀要等會務工作。

(四)對全省經濟形勢跟蹤研究，收集、分析、整理和報送經濟與社會生活中的重要綜合信息、動態，編輯出版有關刊物。

(五)負責省政府辦公廳、省政府研究室系統辦公自動化工作。

(六)承辦省政府和上級部門交辦的工作。 ^[1] 

根據上述職責，省政府研究室內設4個處級職能機構：

(一)綜合處

負責起草省政府領導的重要講話、文章;組織或參與起草全省經濟工作會議報告、全省大型綜合性會議省政府領導的報告，省政府向中央、國務院上報的工作報告等重要文稿;負責組織安排省政府領導的重要調研和考察活動。

(二)調研處

圍繞省政府的工作中心，組織對全省經濟發展、社會事業、改革開放等方面的政策調研工作;完成省政府領導交辦的重要調研任務，提出對策建議;對經濟總體形勢和發展走勢進行綜合分析，供省政府決策參考;參與起草重要綜合性文稿;編輯出版《參閲件》、《海南經濟研究》等內部刊物。

(三)會務信息處

負責省政府常務會議、部分省長辦公會議的會務工作;配合有關部門做好省政府全體會議和其他大型綜合性會議的會務工作;負責收集、整理、篩選全省政務信息，編輯發行《海南信息》、《外報外電動態》;負責收集、篩選上報國務院辦公廳信息工作;負責全省政府系統信息員隊伍培訓工作;負責《海南政報》、《海南年鑑》等報刊的採編、出版、發行等工作。

(四)辦公室

起草、審核有關綜合性文件和重要報告;負責會議組織、秘書事務、信息綜合、文電處理、文書檔實管理和機要保密工作;按規定負責本單位的機構編制、人事管理、老幹部服務和黨羣工作;制定本單位內部規章制度;負責研究室信訪工作;承辦省政府辦公廳、研究室系統辦公自動化工作。財務管理職能按有關規定執行。 ^[1] 

海南省政府研究室事業編制40名，其中：主任(正廳級，由省政府1名副秘書長兼任)1名，副主任(副廳級)2名;正副處級領導職數12名。 ^[1]