江津增壓器廠

近年來，江津增壓器廠開展了以“凝聚力工程、形象工程、用户滿意工程”為主題的精神文明建設“三大工程”活動，形成了特有的精神文明建設特色。企業舉辦“一幫一”拜師學技、開展爭創“青年文明號”職工評比活動、舉行爭當“青年崗位能手”評比活動，形成了“以企業發展的宏偉目標凝聚職工、以崗位成才的激勵機制凝聚職工、以職工之家的温暖情感凝聚職工”；“以優良的產品形象贏得用户滿意、以良好的員工形象贏得企業發展、以優美的企業形象贏得社會認同”；“上道工序為下道工序服務、讓下道工序滿意，機關為生產服務、讓生產滿意，生產為經營服務、讓經營滿意，一切為客户服務、讓客户滿意”的三大核心理念。

通過組織各類精神文明的學習活動，職工的工作積極性和責任心被最大化激發出來。年加班總天數在30天以上的市職工職業道德建設“十佳”標兵、鉗工技師孫繼忠；勤勤懇懇埋頭實幹的“青年崗位能手”、裝配工楊勇；自學成材，不斷創新工作方法的“青年技術能手”龔紹彬……一個個平凡名字背後都有着一件件不平凡的事蹟。“認認真真做事，老老實實做人，謙虛合作是本，不斷積累是根”，成為企業職工的理念。

江津增壓器廠的工業總產值、銷售額、工業增加值與去年同期相比增長23.03%、23.16%、18.29%，年銷售收入預計將達到3億多元。

2005年10月，獲得中央精神文明建設指導委員會授予的“第一批全國文明單位”榮譽稱號。 ^[1]