改宗效應

你有時候會不會因為怕得罪人，從而違背自己內心的觀點去附和別人的意見？你有時候會不會因為想討上司的喜歡，從而不敢説出自己真實的想法只是一味點頭？

這些看似聰明的做法，其實不一定就能幫你在人際交往中增加分數。美國社會心理學家哈羅德·西格爾通過研究發現，當一個觀點對某人來説十分重要的時候，如果他能用這個觀點使得一個“反對者”改變其原有意見而和他的觀點一致，那麼他更傾向於喜歡那個“反對者”，而不是一個從始至終的同意者。簡而言之，人們喜愛那些在自己的影響下改變觀點的人，甚於喜愛那些一向附和自己觀點的人。顯然，人們通過和某人辯論、使某人改變觀點，而感覺到自己是有能力和有成就的。 這一發現被稱為“改宗效應”。

使我們明白：那些沒有是非觀念的“好好先生”之所以會被人瞧不起，是因為他們不能給別人一種挑戰後的成就感；而不少敢於堅持自己觀點，有獨立想法的人，最終總會受到人們的尊重以及由衷的喜愛。