德勝員工守則

《德勝員工守則》是一家真實到令人震撼的公司。它建造的美製木結構住宅超過了美國標準，它把農民工改造成高素質的產業工人和紳士。

《德勝員工守則》是中國一本以規章制度為主體的圖書，是一本可以直接指導現實管理的圖書。它凝聚提煉了德勝公司新管理成果與思想精華，提供了一套經過時間檢驗證明行之有效的方法。

《德勝員工守則》一切從實用出發，沒有刻意去引經據典，牽強附會，而是用簡單的邏輯闡明瞭深刻的管理原理。

《德勝員工守則》裏沒有提到任何花哨的奇謀妙計，也沒有宏圖偉略，有的只是邏輯嚴密、內涵深刻、經過仔細琢磨和修正過後的管理規則和規範。對於任何一個在中國致力追求管理效率的人來説，《德勝員工守則》是一本非常好的書，認真研讀它，不僅可以獲得啓迪，也是一種思想的洗禮：不僅可以將有些東西隨手拈來即學即用，而且可以提升本身的管理素質和境界。

《德勝員工守則》會為中國企業在制度建設、文化建設方面提供借鑑，帶來價值。

一部在出版之前就受到廣泛關注的內部使用的小冊子，曾經在全國很多大中型企業內部流傳、複印，被人們親切地稱為“手抄本”，正式出版後，又被業內人士稱為“奇書”。

該書首版自2005年出版以來，已重印33次，銷量達50萬冊！

此次的全新改版，新增了三分之一的內容，主要結合德勝公司近年來的管理實踐增刪了部分規章制度與企業文化方面的內容，其中規章制度原來只有21條，現在增加到了32條。

再版前言 周志友

導讀：德勝洋樓——中國式管理的新範本 楊 壯 王海傑

序一 宋學寶

序二 趙 曉

規章制度

員工基本職規

獎懲條例

同事關係法則

財務報銷規則

權力制約制度

質量督察人員制度

執行長、值班長制度

年度運營總監選舉制度

工程開工制度

工地總監代崗制度

工地訓導制度

“解聘預警”制度

複訓制度

施工安全及勞動保護措施

倉庫（廠房）管理制度

售後服務制度

採購規則 ^[1]