張豔

證書(4張)

張豔，滬上金融聯盟研究院“文化工坊”創始人，5年連續被聘任為廣西某銀行文化落地專家顧問。 ^[1]  10年連續參與國內各大銀行轉型落地諮詢，高級心理諮詢師，企業人力資源管理師，美國配丁大學人力資源實操認證，曾任中國管理科學院特約研究員，國際註冊禮儀專家委員會委員，國際註冊高級禮儀培訓師&國際註冊禮儀培訓認證培訓師，國際註冊禮儀培訓師認證管理中心高級行為儀態教練師，超11年管理諮詢與培訓經驗，超10項專業版權模式與課程註冊。 ^[1] 

張豔培訓授課(15張)

四類課題：企業文化建設、禮儀專題培訓、專業隊伍培訓、職場素質必修課 ^[1] 

四類模式：總行頂層諮詢設計、隊伍教練式輔導提升、優秀經驗萃取傳播、全面定製課程 ^[1] 

《銀行轉型系統性培訓與諮詢》

《基於戰略落地的企業文化打造與傳播設計》

《中華優秀傳統文化與企業文化建設》

《中華優秀傳統文化解碼執行力》

《主題銀行建設解讀與輔導》

《銀行機關/網點6S管理解讀》

《廳堂服務營銷一體化流程建設》

《PDCA之網點高效管理法》 ^[1] 

《企業“禮”治開講》

《禮儀在企業文化善治中的“同”與“合”》

《星級、千/百佳網點標準解讀與案例示範培訓》

《銀行消費者權益保護工作開展暨投訴管理培訓》

《“服務心境界”優質服務技能提升》

《高端商務禮儀及形象塑造》

《魅力職場與女性商務妝容禮儀》 ^[1] 

《企業家型支行長領導力培訓》

《基層管理者領導力提升教練工坊》

《CSPA-如何做一名既有“腔調”又有“能力”的理財經理》

《TTT：內訓師綜合技能訓練》

《新員工職業生涯規劃培訓》 ^[1] 

《銀行青年的職場幸福課》

《高效能時間管理技巧》

《金字塔彙報模型與原則》

《職場情商與非暴力溝通》

《高效溝通與演講表達能力提升》

《24人格與驅動力分析》

《性格色彩/DISC性格測試與職場應用溝通技巧》

《動機心理學在職業規劃與執行力提升中的實戰應用技巧》 ^[1] 

基於客户實際訴求進行定製化設計與實施 ^[1]