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工資等級線
鎖定
工資等級線是指在
工資等級表規定的等級數目中，各職務、崗位或工種的起點等級和最高等級線之間的跨度線。工資等級線是反映某項工作內部勞動差別程度的標誌。
- 中文名
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工資等級線
- 定 義
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反映某項工作內部勞動差別程度
- 影響因素
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勞動複雜程度、責任程度等
- 類 屬
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跨度線
什麼是工資等級線
工資等級線的影響因素
影響工資等級線的確定因素包括：
1、勞動複雜程度。複雜程度高者，起點線高；反之，起點線就低。
2、責任程度。責任程度高者，起點線高；反之，起點線就低。
3、工資級差。在工資等級表的倍數和工資等級數目一定的情況下，工資等級線的長短與級差大小呈反向變化，即級差越大，工資等級線越短；反之，就越長。
