工作傾斜基層

工作傾斜基層

(二〇〇五年一月二十七日)

基層處於承上啓下的節點、各種矛盾的焦點和工作落實的重點。基層工作在客觀上就有比較大的難度，最需要上級的支持和幫助。為此，一要把基層幹部隊伍選拔好、培養好、建設好，讓基層幹部更好地做工作。這方面，各級黨委、政府要研究一些具體的措施，有一些現在就能做，有一些要作出規劃逐步去做。首先，要在基層幹部的培訓、培養上加大力度，各級幹部的培訓、培養要向基層傾斜，在提拔幹部時要重視幹部的基層經歷和經驗。其次，要加大機關與基層幹部交流的力度，促進機關和基層的相互體會苦衷，相互理解支持。另外，要在體制上做一些改革，從各地實際出發，因地制宜地做大做強鄉鎮，這不僅可以解決基層體制問題，也有利於城鎮化。把“肌體”做大了，內部的機制運作才能活起來。二要促進上級的工作向基層傾斜，讓上級拿出一部分力量分擔基層的工作。當然，這不是説要讓上級直接去做基層該做的工作，越俎代庖、包辦代替，該基層做的工作，基層還是要挑起擔子。上級該做的是進一步加強指導幫助，賦予相應權力，既給基層下達“過河”的任務，又切實指導幫助其解決“橋”和“船”的問題，並儘可能地在人力、物力、財力上向基層作適當傾斜，為基層開展工作創造必要的條件。 ^[1]