安徽省機構編制委員會

（一）貫徹執行黨中央、國務院關於行政管理體制和機構改革以及機構編制管理的方針、政策，研究擬定全省機構編制管理的政策、規章。

（二）根據黨中央、國務院、中央機構編制委員會和省委、省政府關於行政管理體制和機構改革的要求，研究擬定全省行政管理體制和機構改革的總體方案；指導、協調全省各級行政管理體制和機構改革工作。

（三）統一管理全省黨委、人大、政府（含派出機構，下同）、政協機關，法院、檢察院機關（含派出機構，下同）和各民主黨派、人民團體機關及事業單位的機構編制工作。

（四）審批省委、省人大、省政府、政協機關，省法院、檢察院機關和省各民主黨派、人民團體機關的職能配置、內設機構、人員編制和領導職數的方案；審議廳級（正廳、副廳，下同）黨政機構的設置，並按程序報批。

（五）協調省委省政府各部門的職責分工以及與省轄市，省轄市與縣（市）的事權劃分。

（六）審批省轄市黨委、人大、政府、政協機關，法院、檢察院機關和各民主黨派、人民團體機關的機構改革總體方案；審批省轄市、縣（市）、鄉鎮各級行政編制總額。

（七）審批省垂直管理部門派駐工作機構的職能配置、內設機構、人員編制和領導職數方案；審批省直各部門內設機構、人員編制、處級領導職數增加和調整；審批全省處級行政機構、處級領導職數的增加和調整。

（八）研究擬定全省事業單位管理體制和機構改革方案；審定全省各類事業單位編制標準；審批省委、省政府直屬事業單位的職能配置、內設機構、人員編制和領導職數方案；審議全省廳級事業單位的機構設置並按程序報批；審批全省處級事業單位和冠以安徽省名稱的事業單位的設置；指導全省事業單位法人登記工作。

（九）監督、檢查全省各級機關、事業單位對機構編制政策、規章及機構改革方案的執行情況，對違反規定增設機構、增加編制和領導職數以及超職數配備幹部等問題，要及時糾正，嚴肅查處；並向省委、省政府作出報告。

（十）完成省委、省政府和中央編委交辦的其他工作。

機構編制委員會的辦事機構為委員會辦公室。辦公室是全省機構編制工作的主管部門，既是省委的工作機構，又是省政府的工作機構，列入省委機構序列。辦公室的職責按“三定”規定執行。

（一）全省行政管理體制和機構改革總體方案，廳級黨政機構的設置和調整，由委員會審議，並經省委、省政府審定後以省委、省政府名義報黨中央、國務院批准。

（二）全省事業單位管理體制和機構改革總體方案，廳級事業單位的設置和調整，由委員會審議，並經省委、省政府同意後以委員會名義報中央機構編制委員會批准。

（三）全省機構編制管理行政規章和政策規定，省直黨政機關工作部門之間重大職責權限的調整與劃分，省轄市黨政機關機構改革總體方案，由委員會審批，以省委、省政府名義或委員會名義行文。

（四）省委、省人大、省政協機關，省法院、省檢察院機關，各民主黨派、人民團體機關以及省委直屬事業單位的“三定”規定，由委員會審批，以省委名義或委員會名義行文。

（五）省政府工作部門和省政府直屬事業單位的“三定”規定，由委員會審批，以省政府名義或委員會名義行文。

（六）省轄市工作部門的設立、增加、減少或者合併，由委員會審批行文；省直部門增加內設處室和編制，由委員會辦公室綜合審核後報委員會審批並行文。

（七）省直部門內設處室撤併、更名、掛牌由委員會辦公室辦理。

（八）凡屬機構設置及撤併、人員編制、領導職數、職能調整，以及與機構編制相關事宜，均由編制部門承辦，堅持“一支筆”審批，一家行文。

（一）機構編制委員會實行委員會工作制度，屬於委員會職責權限的重大事項，由委員會集體討論決定。委員會會議決定的事項要形成紀要。

（二）全省行政管理體制和機構改革以及機構編制管理重大問題，由委員會辦公室在調研、論證的基礎上，提交正式報告，委員會會議研究決定。

（三）委員會會議由委員會主任或由主任指定的副主任召集並主持。委員會會議原則上每半年召開一次。

（四）屬於委員會職權範圍，且不需提請委員會會議研究的一般性機構編制事項，按照分工負責原則，由委員會主任或副主任審定。 ^[1] 

（一）文件審籤

1、有關綜合性的機構編制事宜及委員會會議紀要，由委員會主任簽發。

2、有關黨委、人大、政府、政協機關，法院、檢察院機關，民主黨派、人民團體機關及事業單位的機構編制事宜，由委員會主任或副主任簽發。

3、委員會辦公室的文件、函件，由辦公室主任或副主任簽發。

（二）行文方式

1、省委、省政府審批的機構編制事宜，以省委、省政府名義行文。

2、委員會主任、副主任簽發的文稿，以委員會名義行文。

3、委員會辦公室主任、副主任簽發的文稿，以委員會辦公室名義行文。 ^[2]