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外樹形象

鎖定
外樹形象是指組織外在形象是組織內在基礎,特別是組織理念的外在表現形式。組織i 丁以通過外在形象的設計,幫助公眾識別本組織,將本組織與其他組織特別是行業組級相區分開來。外在形象主要包括組織名稱、徽標、標準色、員工精神風貌、環境設施、產告等方面。 [1] 
中文名
外樹形象
定    義
組織外在形象是組織內在基礎,特別是組織理念的外在表現形式
組織形象對外部公眾具有輻射和導向功能,它在一定範圍內對其他組織乃至整個社會都會產生重大影響。良好的組織形象能有效地優化組織所賴以生存的社會政治、經濟、文化、心理等環境,能夠吸引各類公眾積極參加組織的各項活動,增強組織的心力和生命力。
參考資料
  • 1.    劉軍.公共關係學:機械工業出版社,2006