-
團隊發展
鎖定
- 中文名
- 團隊發展
- 別 名
- 團隊建設
- 出 處
- 心理學大辭典(下卷)
分五個步驟:
(1)建立會議目標。
(2)收集資料。從團隊成員中收集有關要解決的問題、內部如何溝通與發展建議的信息,並進行分類。
(3)會議計劃。包括程式結構、系列活動、理論指導、角色與責任的定義等。
(4)討論。對各組提出的解決方案進行評估、比較。具體做法:根據主次列出會議主題;提出有代表性問題的動力與結構特徵進行討論;制定解決方案;把解決問題的措施落實到小組和個人。
(5)檢查計劃實施的情況。遇到的新問題與結果,如有需要可再召開小組會議,調整計劃與原始設計。
- 詞條統計
-
- 瀏覽次數:次
- 編輯次數:5次歷史版本
- 最近更新: chuangmina91