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國有企業改革新論
鎖定
《國有企業改革新論》是1996年廣東經濟出版社出版的圖書。
作品目錄
目錄
序
第一章 總論
第一節 國有企業的地位與作用
第二節 國有企業改革的回顧與問題分析
第三節 國有企業深化改革的總體思路
第二章 國有企業產權制度改革
第一節 國有產權制度改革的必要性
第二節 理順國有企業產權關係
第三節 國有產權交易
第三章 企業集團的組建與規範
第一節 國有企業改革與組建和規範企業集團的關係
第二節 企業集團的組建
第三節 企業集團的組織結構
第四節 企業集團的規範化
第四章 國有資產委託經營下的企業責任指標及保證措施
第一節 國有企業責任指標轉變的必要性
第二節 資產經營的責任指標
第三節 國有資產委託經營的責任指標的保證措施
第五章 國有企業管理體制改革與管理科學化
第一節 國有企業領導體制改革
第二節 建立高效的企業內部管理體制
第三節 加強管理基礎工作 加快企業管理現代化步伐
第六章 職業企業家隊伍的建設
第一節 企業家功能
第二節 企業家的成長機制
第三節 企業家的激勵機制
第四節 企業家的約束和監督機制
第七章 國有企業勞動用工制度改革
第一節 國有企業勞動用工制度的現狀與改革難點
第二節 建立與現代企業相適應的用工機制
第三節 解決國有企業富餘職工出路問題的對策
第八章 國有企業工資制度改革
第一節 國有企業工資制度的基本估價
第二節 構建與現代企業制度相適應的工資機制
第三節 國有企業工資改革的若干建議
第九章 金融改革與新型的銀企關係
第一節 金融改革與國企改革的關係
第二節 轉軌時期新型銀企關係的建立
第三節 當前改革的難點與對策
第十章 加快財税體制的配套改革
第一節 我國財税體制改革的歷史進程及現狀分析
第二節 我國財税體制發展的目標模式
第三節 國有企業改革呼喚財税體制配套改革
第十一章 建立和完善社會保障制度
第一節 社會保障制度的現狀分析
第二節 建立新型的社會保障體系
第三節 改革的難點與對策
第十二章 建立與市場經濟相適應的宏觀調控體系
第一節 建立宏觀調控體系的重要意義和總體思路
第二節 宏觀調控的主體――政府的職能轉變
第三節 宏觀調控的經濟手段及其運用
後記
