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固原市原州區扶貧開發辦公室

鎖定
根據自治區黨委辦公廳、人民政府辦公廳《寧夏回族自治區市縣機構改革的總體意見》(寧黨辦〔2018〕101號)和中共固原市委辦公室、市人民政府辦公室印發的《固原市原州區機構改革方案》(固黨辦〔2019〕9號),制定本規定。
固原市原州區扶貧開發辦公室是原州區政府的工作部門,為正科級。
中文名
固原市原州區扶貧開發辦公室
所屬部門
原州區政府
所屬地區
固原市原州區

固原市原州區扶貧開發辦公室主要職責

(一)為原州區脱貧攻堅制定出台有關脱貧措施、協調統籌扶貧規劃的制定,重大扶貧措施的落實;負責原州區扶貧規劃制定,年度扶貧方案編制。
(二)負責社會扶貧全面工作,參與全區社會扶貧工作的組織管理工作,聯繫協調部門包村工作。
(三)負責中央定點幫扶、閩寧對口扶貧、單位幫扶及各類社會組織幫扶項目對接落實工作;負責中長期技能培訓及其他培訓工作的計劃上報、方案編制。
(四)負責貧困村和建檔立卡貧困户動態管理,對貧困村和貧困户經濟發展進行監測,為精準扶貧、精準脱貧提供依據。
(五)組織實施移民搬遷對象的審核、移民檔案管理、移民工程驗收、移民資金使用管理及督查、移民村產業發展、拓寬移民各類增收項目的規劃。
(六)檢查監督扶貧項目的組織實施和資金使用情況。
(七)完成區委和人民政府交辦的其他任務。 [1] 

固原市原州區扶貧開發辦公室崗位設置

(一)綜合辦公室崗位
負責機關日常運轉工作;負責本單位各類資金管理、預(決)算、“三公”經費管理、扶貧資金檢查、會議預算申報等工作;配合辦公室採購辦公用品;完成領導安排的其他工作。
(二)項目管理崗位
負責貧困村、貧困户的項目申報、方案編制、項目庫建設、組織實施、工程檢查驗收、檔案歸類等各項工作及領導安排的其他工作。
(三)扶貧規劃崗位
負責中長期扶貧規劃編制、項目庫建設、專項規劃編制及領導安排的其他工作。
(四)貧困監測崗位
負責貧困户建檔立卡、貧困監測、扶貧數據庫建設、信息編報、脱貧考核等各項工作及領導安排的其他工作。
(五)社會扶貧崗位
負責中央定點幫扶、閩寧對口幫扶、單位定點幫扶和各類社會組織幫扶項目的計劃申報、方案編制、組織實施、工程驗收、資金審批支付、效益評估、檔案歸類及領導安排的其他工作。
(六)培訓中心崗位
負責中長期技能培訓及其他培訓工作的計劃上報、方案編制、組織實施及領導安排的其他工作。
(七)扶貧小額信貸崗位
負責“金融扶貧”組織實施,創新金融扶貧、貧困户貸款、貼息及貸款檔案管理;負責互助資金管理回收使用及檔案管理;完成領導交辦的其他工作。 [1] 

固原市原州區扶貧開發辦公室人員編制

原州區扶貧開發辦公室核定全額預算事業編制22名(其中後勤服務編制2名),待置換。
領導職數:主任1名,副主任3名。 [1] 

固原市原州區扶貧開發辦公室其他事項

本規定的調整由原州區委機構編制委員會辦公室按規定程序辦理。
本規定自發布之日起施行。 [1] 

固原市原州區扶貧開發辦公室所獲榮譽

2021年5月,榮獲全國鄉村振興(扶貧)系統先進集體擬表彰對象。 [2] 
參考資料