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周建中

(中國科學院科技戰略諮詢研究院學部科普與教育研究支撐中心執行主任)

鎖定
周建中,男,現任中國科學院科技戰略諮詢研究院學部科普與教育研究支撐中心執行主任。主要研究領域為科技人才政策、科技人力資源管理、科學教育、科學傳播與普及等。主持完成多項國家科研任務、部委和地方委託研究課題,主持和參與完成多份研究報告,發表多篇學術論文,多份諮詢建議專報被國家決策部門採用。 [1-2] 
中文名
周建中
性 別
職 稱
研究員
學 歷
研究生

周建中人物簡歷

2003年6月,獲北京大學心理學系教育學博士學位後,進入中國科學院科技政策與管理科學研究所從事博士後工作,2005年7月出站後在中科院科技政策與管理科學研究所從事科技政策與管理創新研究工作,歷任助理研究員、副研究員和研究員。
2016年1月至今,中國科學院科技戰略諮詢研究院,研究員。中國科學院大學公共政策與管理學院“公共人力資源管理”課程首席教授。 [2] 

周建中研究領域

科技人才政策、科技人力資源管理、科學教育、科學傳播與普及等

周建中期刊論文

[1] 周建中,徐芳。國立科研機構同行評議方法的模式比較研究。科學學研究。2013年,Vol. 31,第十一期,
[2] 周建中,代濤。美國研究領域國際標杆評估的方法與啓示。科學學與科學技術管理。2013年,Vol. 34,第5期,20-27。(被人大書報資料中心創新政策與管理》(2013.9)轉載)
[3] 周建中。科技項目中社會影響評議準則的內涵與啓示。科學學研究。2012年,Vol. 30,第十二期,1795-1801。
[4] 周建中,周長海。國立科研機構評價中的同行評議方法研究。科技促進發展。2012年,第五期,75-80。
[5] 周建中,周長海。我國科技評價管理辦法的內容分析與啓示。科技促進發展,2012年第三期,87-94。
[6] 牛珩,周建中。基於CV分析方法對中國高層次科技人才的特徵研究—以“百人計劃”和“傑出青年”為例。北京科技大學學報(社會科學版),2012年,第28卷,第2期,96-102
[7] 中國科學院知識創新工程評估方法研究課題組(主要成員:潘教峯,李曉軒,石兵,周長海,代濤,關忠誠,周建中等)。中國科學院知識創新工程評估方法。中國科學院院刊,2012年,第27卷,第4期,485-492
[8] 周建中,肖小溪。科技人才政策研究中應用CV方法的綜述與啓示。科學學與科學技術管理,2011年第二期,151-156。
[9] 周建中。美國標準與技術研究院績效評估的實踐、方法及啓示。中國科技論壇,2009年,第1期,135-139。(被人大書報資料中心《創新政策與管理》(2009.6)轉載)
[10] 周建中。中國科學院研究所評價的模型與方法研究。評價與管理,2009年第四期,Vo l. 7,9—10.
[11] 肖小溪,周建中。國立科研機構科研人員評價的模式研究。科學學與科學技術管理。2009年,第四期,20-24。
[12] 周建中,李曉軒。國外科研資助機構學科交叉項目的評議機制研究。科學學與科學技術管理,2008年,第二期,9-13。
[13] 肖小溪,周建中,李曉軒。國外科學基金公正性的制度安排與啓示。科學學與科學技術管理。2008年,第四期,41-45。
[14] 中國科學院科技評價研究組(主要成員:潘教峯,曹效業,石兵,李曉軒,孟薇,周建中,蔡長塔)。關於我院科技評價工作的若干思考。中國科學院院刊,2007年,第22卷,第二期,
[15] 周建中,李曉軒。科學研究領域評價的案例研究。科學學研究,
[16] 周建中,李曉軒。國外科研資助機構的學科評估及其啓示。科研管理,2005年第5期,(被人大書報資料中心《科技管理》(2006.2)轉載)
[17] 龔旭,周建中。2003-2005財年英國跨理事會優先資助研究計劃。自然科學進展。2004年,第14卷,第8期。

周建中書籍撰寫

[1] 科技領軍人才的選拔培養狀況調查課題組(課題組長:周建中)。科技領軍人才的選撥培養狀況調查報告。2013年,中國科學技術出版社
[2] 白春禮主編。世界主要國立科研機構概況。2013年,科學出版社。(主要編委之一)
[3] 中國科學院。中國特色國家創新體系建設的成功實踐——知識創新工程(1998-2010年)評估報告。2012年,科學出版社。(主要執筆人之一)

周建中會議論文

[1] 周建中。學科評估的方法分析與案例研究(大會邀請報告)。第6屆全國科技評價研討會,山西臨汾。2006年11月4—5日。
[2]周建中,李曉軒。科研機構競爭力評價的理論與實踐研究—中國科學院競爭力與發展態勢案例分析。第7屆全國科技評價研討會,浙江嘉興。2007年10月12—15日。
[3] 周建中。美國標準技術研究院績效評估的實踐與方法。第8屆全國科技評價研討會,天津。2008年9月20—21日。
[4] 周建中。中國科學院研究所評價的模型與方法研究(大會邀請報告)。第9屆全國科技評價研討會,武漢。2009年11月6—8日。
[5] Zhou Jianzhong, Li Xiaoxun, Shi Bing. A Study of the New Model and Methodology for Institute Evaluation in the Chinese Academy of Sciences (CAS). The American Evaluation Association Conference, Orlando, Florida, November
[6] Zhou Jianzhong, A Current situation and research of problems in China’s scientific elites and their selection and nurture mechanism. The 5th Tri-lateral S&T Policy Seminar in Jeju, Korea on the 7 and 8 October 2010.
[7] 周建中,李曉軒。科研機構創新能力評價研究—以中科院研究所為例。第10屆全國科技評價研討會,哈爾濱。2010年9月14—15日。
[8] Li XiaoxunZhou Jianzhong,.The Time Use Status of Researchers in Chinese Academy of Sciences. The 6th Tri-lateral S&T Policy Seminar in Xian, China on the
[9] Dai Tao, Zhou Jianzhong, Li Xiaoxun. Logic Model and Methodology for Knowledge Innovation Program(KIP) Evaluation in Chinese Academy of Sciences. The American Evaluation Association Conference, Anaheim, Caifornia November
[10] 周建中,周長海。中科院研究所評價中的同行評議方法比較研究。第12屆全國科技評價學術研討會,北京,2012年10月20日-21日。
[11] Zhou Jianzhong, Li Xiaoxun, Shi Bing.Research on Method of Peer Review in CAS Institute Evaluation. The American Evaluation Association Conference,Minneapolis, MN, October
[12] 周建中,代濤,徐芳。科研機構專家分類評估的方法與實踐—以中科院研究所為例。第13屆全國科技評價學術研討會,上海,2013年11月9日-10日。

周建中科研項目

  • 1.2021學部科學普及與教育研究支撐中心,中科院學部項目,負責人,2021年
  • 2.2021學部科學教育論壇,中科院學部項目,負責人,2021年
  • 3.全國科普政策執行情況研究和分析,國家高端智庫項目,管理負責人,2020年
  • 4.我國科技人才隊伍的流動機制研究,科技部,負責人,2019年
  • 5.我國智庫人才隊伍建設研究,戰略院重點培育項目,負責人,2019年
  • 6.學部科學文化與傳播支撐研究,中科院學部項目,負責人,2018年
  • 7.我國科普工作發展戰略若干問題研究,院士諮詢項目,管理負責人,2018年
  • 8.未來科技發展視角下的我國科學教育與人才培養模式,院士諮詢項目,管理負責人,2017年
  • 9.國家科技重大專項標誌性成果的諮詢評議(民口專項),科技部,負責人,2016年
  • 10.創新驅動戰略下的科技人力資源需求、流動與政策研究,中國科協,負責人,2016年
  • 11.科學基金促進中青年科研人員成長髮展政策研究,國家自然科學基金委,負責人,2015年
  • 12.保障創新驅動發展戰略實施的科技獎勵與激勵制度研究,科技部,負責人,2015年
  • 13.科研人員的跨國流動研究,中國科協,負責人,2014年
  • 14.創新型科技人才成長規律研究,科技部,負責人,2013年 [1]  [2] 
參考資料
  • 1.    周建中  .中國科學院大學[引用日期2019-06-18]
  • 2.    周建中  .中國科學院科技戰略諮詢研究院[引用日期2023-07-13]