勞動能力

勞動能力是人進行生產活動的能力，包括體力和腦力兩個方面，是體力和腦力的總和；是勞動者以自己的行為依法行使勞動權利和履行勞動義務的能力，即法律上所指的勞動行為能力。勞動行為能力喪失者意味着其不再具有勞動的能力。在法醫學實踐中常需要對工傷事故、交通事故及傷害案件中的受傷者、患有精神障礙者進行勞動能力的評定。我國已有較為完善的各類評定標準，例如：《職工工傷與職業病致殘程度鑑定》標準、《職工非因工傷致殘或因病喪失勞動能力程度鑑定標準（試行）》、《道路交通事故受傷人員傷殘評定》標準等，其中均有關於智力和精神傷殘所致勞動能力喪失的標準。勞動能力喪失程度的鑑定是根據其完成公益性勞動的可能性來進行評價。 ^[1]