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副主任科員
鎖定
副主任科員是中國公務員職務的一種，其屬於綜合管理類非領導職務序列，副主任科員的級別相當於領導職務的副科長（副鄉長、副鎮長）。2018年12月29日，全國人大常委會審議通過了《中華人民共和國公務員法（修訂草案）》，“副主任科員”這一職務將成為歷史。
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- 中文名
- 副主任科員
- 外文名
- principal staff member (of a section);
- 類 型
- 公務員職位的一種
- 文化要求
- 中專、高中以上
- 相當於
- 領導職務的副科長（副鄉長、副鎮長）
- 級 別
- 二十四級
- 升職條件
- 提升主任科員一般要求任副科級職務三年以上
副主任科員任職條件
副主任科員應具備中專、高中以上文化程度。中共中央組織部、人力資源和社會保障部印發的《新錄用公務員任職定級規定》第四條規定：“（一）直接從各類學校畢業生中錄用的、沒有工作經歷的公務員：“……獲得碩士學位的研究生，任命為副主任科員，定為二十四級；……”
副主任科員升職條件
提升主任科員，一般要求任副科級職務三年以上。
副主任科員政策規定
2018年12月29日，第十三屆全國人民代表大會常務委員會第七次會議審議通過了《中華人民共和國公務員法（修訂草案）》，綜合管理類公務員職級層次分為四等十二級：一級巡視員、二級巡視員、一級調研員、二級調研員、三級調研員、四級調研員、一級主任科員、二級主任科員、三級主任科員、四級主任科員、一級科員、二級科員。“副主任科員”這一職務將成為歷史。
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- 參考資料
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- 1. 再見副主任科員：新公務員法發佈，推出職務職級並行等大改革 ．澎湃[引用日期2018-12-31]
