到位

如果你是一名高層領導，看完它，你能找到如何讓員工產生執行力的簡捷有效途徑！如果你是一名中層骨幹，看完它，你能找到如何讓下屬把你的指令執行到位的方法！如果你是一名基層員工，看完它，你能找到如何加速實現自己人生夢想的不二法門！ 《到位(優秀的人都在踐行的職業準則)》通過多角度、多層次、多案例的分析，讓“到位”兩個字深深地銘刻在腦海中並體現在行動中，縮短你與成功者的距離，加速企業發展壯大的步伐。

通過本書多角度、多層次、多案例的分析，幫助讀者將“到位”兩個字深深地銘刻在腦海中並體現在行動中，縮短讀者與成功者的距離，加速企業發展壯大的步伐。可以説，本書是提升職場人士職業素養的有效工具，是一本適合企事業單位員工培訓和學習的職場讀物。

本書由姜博仁著，圍繞“ 到位”主題，從12個角度進行“銘刻”或“強化”， 特別選擇了與12位優秀的職場人進行對話的形式，通過他們親身經歷過的成功故事，又引導他們分別從“ 到位”的12個角度進行了深入細緻的探討和昇華。

當你全身心地接受並樹立起“只有行為做到位， 自己前途才能上位”的觀念，説明你已經學會懂得正確使用本書。

第01章 到位是一種認可、認同

到位是個人成長行事準則

做對、做全、做實、做細

一流態度，產生一流結果

“差不多”其實“差很多”

第02章 到位是一種信賴、信任

藉口最多的人，離夢想最遠

比別人多想一步、多做一點

善於解決問題的人不可替代

勇挑重擔將贏得尊嚴與尊重

第03章 到位是一種能力、潛力

分內事做到使人滿意

分外事做到令人驚喜

麻煩事做到讓人感動

緊急事做到讓人讚歎

第04章 到位是一種成就、成功

做人到位，就能活着不累

説話到位，就能顧盼生輝

做事到位，就能事半功倍

管理到位，就能有所作為

第05章 到位是一種結果、效果

有序推進每個環節

有效把握每個細節

有據運營每個章節

有心演繹每個情節

第06章 到位是一種溝通、變通

成功源於變通

時代要求變通

突破才能變通

方法就是變通

第07章 到位是一種擔責、擔當

挺身而出：既然責無旁貸，那就當仁不讓

自動自發：從“要我做”變為“我要做”

危機處理：“勇於攬過”，也“善於糾錯”

覆命踐諾：“言出必行”，更“行出必果”

第08章 到位是一種機會、機遇

有條件就抓緊時間上

沒條件就創造條件上

差條件就改善條件上

好條件就注重方法上

第09章 到位是一種定位、就位

找到最適合你的位置

找到你所屬於的圈子

調整自己去適應工作

找準目標比努力重要

第10章 到位是一種補位、保位

心中要有團隊

合作才能共贏

配角也很重要

拉着團隊奔跑

第11章 到位是一種不越位、不錯位

做你需要做的事

別做不該做的事

不替領導做決定

少請示、多彙報

第12章 到位是一種不缺位、不逃位

有“居安思危、居優思進”的意識

有“肯於吃虧、敢於吃苦”的精神

有“得之坦然、失之淡然”的豁達

有“知道感恩、懂得堅守”的原則

後記

姜博仁，曾任 Intel 中國北區營銷渠道主管、美國 Arrow電子公司大陸銷售總經理，CCTV《絕對挑戰》、《選擇》、《找工作》等特邀資深職業規劃專家，人力資源潛力盤點專家、資深應用心理學、行為學專家。

現為清華大學總裁班、北京大學總裁班等客座教授，培訓過中國移動、諾基亞、海爾集團、摩托羅拉、長虹、愛立信、海信、飛利浦、英特爾、紅塔集團等知名企業。

長期深入一線企業培訓，對企業管理和員工培訓等有獨到見解。

課程特色：現場的案例諮詢 實戰經歷的分析 商道教練式的引導課堂互動的感悟和分享。