公司績效管理

公司績效管理(2張)

從公司績效管理的績效目的為設計理念的中心基礎，為員工工作崗位的工作行為情況和工

作結果的信息有了較好的傳遞和彰顯。不等同於其他普通記事本，它具有心態檢視、目標規劃管理、行動執行力、時間管理方面的功能，當員工以作者的身份記錄完成它時，企管部的檢查工作可以從中清晰地瞭解到員工的一定時期內思想、技能、業務情況，並可以做出全面的檢查和總結,為其他人事管理工作提供依據，以最短的時間實現已規劃好的目標，從而提高員工的積極性和創造性，進而提高員工的工作效率。