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偉事達

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偉事達(Vistage)是CEO領導力發展機構。自成立以來一直專注於提升CEO的事業成就和生活品質。偉事達成立之初就用同伴諮詢小組(Peer Advisory Group)的模式幫助企業家獲得領導力、決策、成果。 [1] 
中文名
偉事達
外文名
VISTAGE
定    位
專業的CEO領導力發展機構 [1] 

偉事達公司簡介

“偉事達(Vistage)” ,英文是由“Vista(遠景)”和“Advantage(優勢)” 組合而成,代表着對未來的預見洞察;中文“偉事達”意喻“偉大事業必將達成 [1] 
從2021年開始, [1]  偉事達授權上海老椅子管理顧問合夥企業(有限合夥)運營其在中國的業務。 [3]  該公司於2020年9月由幾位偉事達中國教練發起成立, [1]  [4]  於2021年初與偉事達簽訂特許經營權協議。 [1] 
偉事達活動

偉事達公司歷史

偉事達創始人Bob Nourse鮑勃·諾斯出生於美國威斯康星州,是一位受人尊敬的企業家。1957年,創始人鮑勃將威斯康星州的總裁們聚集在一起,以相互協作的方式應對共同面臨的困難與挑戰。小組的發展和組內的非競爭關係使得越來越多的人想要加入,不久之後,在一對一輔導和小組合作的組合之外,鮑勃又邀請了當地專家給出觀點和見解以幫助成員瞭解業務之外的思想。 [1] 
一對一輔導、每月小組會議和專家演講人的結合十分有效,也一直從過去鮑勃的TEC(The Executive Committee,決策者委員會)沿用到現在的偉事達同伴諮詢小組(Vistage Peer Advisory Group)。儘管如此,偉事達的願景從未改變:幫助品行正直的領導者做出有益於他們公司、家庭和社區的重要決策。 [1] 
偉事達創始人鮑勃諾斯的合影照片 偉事達創始人鮑勃諾斯的合影照片 [2]

偉事達發展歷程

1957年 ,鮑勃.諾斯(Bob Nourse)在美國威斯康星州創立TEC(決策者委員會) [2] 
1977年 ,TEC成立20週年,有23個小組共245名成員 [2] 
1978年 ,TEC總部遷至加利福尼亞州聖地亞哥市,之後總部一直在這個城市 [2] 
1986年, TEC走出美國 [2] 
1997年 ,TEC成立40週年 [2] 
2006年, TEC更名為“Vistage”,是vista(遠景)和advantage(優勢)的組合 [2] 
2009年 ,偉事達進入中國,在上海設立辦公室 [2] 
2013年 ,偉事達在中國從直營模式轉為特許經營模式 [2] 
2021年,上海老椅子公司成為偉事達新的特許權持牌人, [1]  負責運營偉事達中國業務 [3] 

偉事達公司業務

偉事達把來自非競爭行業的企業家和管理者們匯聚到小組中,小組由一名偉事達教練引導,並由十多位企業家組成,在定期小組會、教練一對一輔導和偉事達專業演講人、全球社區資源的幫助下,偉事達會員企業無論是在市場繁榮或是衰退期,表現都能優於他們的競爭對手。四位一體的價值服務包括:領導力提升、商業優化、學習資源和全球社區。 [1] 
四大價值服務,包括小組會、專家演講人、一對一教練和全球學習交流社區。 [1] 
私人董事會由來自不同行業的企業家組成,由教練運用偉事達問題處理流程,引導小組加速成長。 [1] 
一對一教練:由偉事達教練主導,一方面,對會員的假設提出問題,促進會員更瞭解自身問題;另一方面,督促會員對承諾的行動負責。 [1] 
專家演講人:邀請行業專家和知名人士做精準化的主題分享,關注趨勢與規律,充分深度交流。 [1] 
全球學習交流社區:偉事達網站和APP提供各類企業家關注的資訊、研究報告和線上課程,所有人可以通過在線互相聯繫和溝通。 [1] 
有別於傳統商學院,偉事達採用的是一種橫向學習模式。在小組中,企業家互為借鑑,看到自身盲點,增加認知視角,打破固有侷限,從而真正地保持學習和思考,從而做出更好的個人與商業決策。對於企業家而言,保持個人領導力和企業的持續成長極為重要,而偉事達提供了一個適用於實踐探討與內在成長的良好空間。 [1] 

偉事達偉事達全球教練大會

Vistage Chair World偉事達全球教練大會是由Vistage World wide偉事達國際部組織的活動。Vistage Chair World偉事達全球教練大會作為一個平台,促進了交流、分享最佳實踐,並從行業專家那裏學習。通常會包括主題演講、研討會、小組討論和互動環節,旨在提升偉事達教練的技能和知識。 [1] 
在偉事達全球教練大會上,與會者可以參與關於領導力、高管輔導、商業策略和其他相關主題的討論。 [1]  該會議促進了合作,併為偉事達教練提供了見解,支持他們的同伴諮詢小組並推動業務增長。 [1] 
偉事達全球教練大會 偉事達全球教練大會

偉事達公司目的

偉事達存在的目的就是幫助品行正直的領導者,做出有利於他們公司、家庭及社區的優秀決策。 [1] 

偉事達公司使命

偉事達的使命是提高CEO、企業主和企業核心管理者的工作效率並改善他們的生活質量。 [1] 

偉事達公司願景

偉事達的願景是成為全球備受CEO、企業主以及企業核心管理者們所信賴的組織,幫助他們成為好的領導者,做出好的決策,取得好的結果。 [1] 

偉事達公司價值觀

信任、關懷、挑戰、成長。 [1] 
公司價值觀 公司價值觀 [2]
參考資料