人事處

人事處（personnel department），在校長領導下負責學校教職工的定編、調配、使用、培養、考核及晉升等工作的職能機構。在中國高等學校，其職責是掌握全校人員編制和用人計劃，辦理人事調配手續；辦理幹部任免、調配和選拔的行政手續；會同教務處、科研處等部門，負責辦理教師及其他各類人員的職務評審工作；會同有關部門，就學校教師素質現狀，制定培養和提高師資計劃，並督導、檢查計劃執行情況；負責教職工的鑑定、考核、考績與獎懲工作；檢查干部使用情況，並配合有關部門做好乾部的培養與提高工作；負責全校教職工及學生的政治審查及人事檔案管理工作；掌握全校的工資、福利和助學金及獎學金的評定工作；辦理教職工的請假、休假、銷假和離休、退休、退職等具體事宜；負責學校招生和畢業生分配工作；具體掌握學校的機構設置；統一掌握學校的人事調查、統計、報表及其他日常工作。 ^[1]