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人事子系統

鎖定
人事子系統是指主要包括對人員的僱用、培訓、考核記錄、工資和解僱等方面的管理。戰略計劃主要是對招聘、工資、培訓、福利以及留用人員的戰略和方案的評價分析。 [1] 
中文名
人事子系統
解    釋
對人員的僱用、培訓、考核記錄、工資和解僱等方面的管理系統
人事子系統的管理控制關心的是人員的錄用和解僱、招募費用、技術庫存成本、培訓費用以及工資率的變動等情況。運行控制主要涉及對錄用人員數量、應支付的工資和培訓費用等情況的分析處理。典型的業務處理有僱用標準説明、工作崗位責任説明、培訓考核記錄、人員情況檔案處理、工資變化情況處理以及工作時間和離職説明等。
參考資料
  • 1.    付泉.管理信息系統:華中科技大學出版社,2013